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Jetzt Profil vervollständigen25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Hierarchien.
Hab insgesamt 3 Weiterbildungen gemacht, in 3 Jahren
Home Office und Gleitzeit erlauben ein sehr flexibles Arbeiten
Sehr kollegial auch abteilungsübergreifend
Teilweise sehr veraltete Büros und die technische Ausstattung ist auch eher unterer Standard
Alle nett
Keine Übernahme an der Bibliothek
Fängt früh an
Besser als die meisten Ausbildungen
Sehr nett
Genau das Richtige
Viele verschiedene Tätigkeiten
Abwechslungsreich
Sehr respektvoll
Work-Life-Balance, direkte Kolleg*innen
Kommunikation, vor allem intern. Undurchsichtige und langwierige Prozesse
Kommunizieren! Offen und ehrlich, wertschätzend
Überschaubare Fairness sowie Vertrauen
Flexible Zeiten, homeoffice
Internes Programm nur für wenige Mitarbeiter interessant. Und meistens low level
Undurchlässig, intransparent und unangemessenes Wording
Flexibler werden
Die Personalverwaltung ist teilweiße schwierig, der direkte Vorgesetzte ist immer korrekt.
intern mehr Stellen vergeben.
Mein Vertrag lief aus und ich strebte, mit Empfehlung meines Vorgesetzten, eine weitere Anstellung an. Trotz Bedarf, wegen der aktuellen Situation, wurden keine Stellen ausgeschrieben.
Ich war als Projektmitarbeiter in einem kleinen Team tätig.
Ich kam und ging während der Corona-Pandemie und war hauptsächlich im Home Office.
Meine Bewertungen beziehen sich auf den digitalen Umgang mit den Kollegen des Teams.
Gleitzeit, konnte meistens flexibel arbeiten und die Urlaubsabsprache war auch kein Problem.
Hatte während meiner kurzen Zeit an der Hochschule mehrere Weiterbildungen. Top!
Für mich als Berufseinsteiger absolut Top. Verdiene jetzt in der freien Wirtschaft deutlich weniger.
Mir ist nichts bekannt.
sehr gute Zusammenarbeit
Konnte nichts Negatives feststellen.
Hervorragend, hat immer ein offenes Ohr.
Home Office! Mir wurde alles was nötig war zur Verfügung gestellt.
Online Meetings
Konnte nichts Negatives feststellen.
Durfte von zu Hause aus Arbeiten, zeitlich war ich völlig frei.
Im 21. Jahrhundert ankommen!
Urlaub war jederzeit möglich und durch die Gleitzeit-Regelung war der Arbeitstag flexibel zu gestalten.
Kollegen arbeiten überhaupt nicht zusammen, eher gegeneinander. Man steht als neuer Mitarbeiter zwischen den Fronten
Schrecklich...
Wenn mal anwesend, sehr gut!
Gleitzeit
- Gleiche Bezahlung bei gleicher Tätigkeit
- Aufgaben sollten durchdacht werden und erst daraufhin delegiert werden
- Wenn alle Belange zentral entschieden werden, muss eine entsprechende Entscheidung auch zeitnah nach Bekanntgabe durch Sachbearbeiter erfolgen
- Verwaltungspersonal sollten Aufstiegschancen aufgezeigt werden
Aufgaben werden nicht klar bestimmt. Stetig wird Arbeit und Fehler auf andere geschoben.
Durch Gleitzeitregelung eine gute Arbeitszeitgestaltung. Kontaktieren in Urlaub oder Freizeit jedoch Gang und Gebe.
Die Weiterbildung wird nicht gefördert. Den eigenen Mitarbeitern werden keine Aufstiegschancen aufgezeigt. Wenn man einen Antrag auf ein interessantes Seminar stellt, wird dieser so lange bearbeitet, dass das Seminar vorbei ist.
Vereinzelt ist Kollegenzusammenhalt da, nicht jedoch Büro-übergreifend
Meinung ändert sich stetig. Vorgesetzte stehen nicht zu ihrem eigenen Wort und erwarten Arbeitsleistungen, die sie selbst nicht erbringen könnten.
Allgemein bekanntes Problem an der HS KL
Unterschiedliche Bezahlung bei gleicher Tätigkeit. Höherwertige Aufgaben werden delegiert, nicht jedoch die dafür vorgesehen Entlohnung.
Top!
Durch die Vielfältigkeit der Hochschule ist das Arbeiten dort durchaus interessant. Es sei denn man erhält sinnlose Arbeitsanweisungen.
Flexible Arbeitszeiten, freundliche Kollegen, wertschätzende Vorgesetzte
Manchmal unklare oder unzureichende Kommunikation zwischen den Fachbereichen und Abteilungen.
Verwaltungswege/ Bürokratie einfacher gestalten, sodass Entscheidungen schneller getroffen und umgesetzt werden können, ohne wochen- oder monatelang auf ein Ergebnis zu warten
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