HÖRTKORN 

UNTERNEHMENSGRUPPE

Reviews

What I like about the employer

in HN und drum herum ist's schon 'ne Nummer

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

strategische Führungsebene einziehen, weniger auf die Einflüsterer hören

Working atmosphere

je näher an HN dran, desto toxischer; auf den Niederlassungen etablierte Teams; grundsätzliches Misstrauen in alle Angestellten zeigt sich erst subtil aber dann doch deutlich

Image

durch hire&fire in der letzten Zeit angekratzt

Career/Professional development

selbst ist der Mitarbeitende

Salary/Benefits

Entgeltoptimierung bzw Aufklärung dazu: mangelhaft

Environmental and social responsibility

...wenn man vom grünen Feigenblatt absieht

Collegiality

kommt auf das Team an - aber man sitzt ja im gleichen Boot; es menschelt wie überall; hier allerdings gibt es auch krasse Abgründe: mitunter wurde besonderen Menschen bereits mit Prügel gedroht, weil man sich nicht anders zu helfen wusste

Interaction with older colleagues

wer länger hier ist und bleibt, gehört zum inneren Kreis

Leadership behavior

SEHR individuell; zum Teil gut; zum Teil ist überdeutlich zu spüren, dass der gemeine Mitarbeiter nichts wert ist

Working conditions

akzetables Niveau, insgesamt mäßige Qualität, schwäbische Sparsamkeit allerorten

Communication

ausgeprägter Flurfunk gerwürzt mit Missgunst, sonst gut gelaunt

Equality

wenn die Frau an Mannes Seite mal eben ignoriert wird

Interesting tasks

im B2B immer - gestandende Persönlichkeiten als Ansprechpartner

What I like about the employer

Außendarstellung

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Strukturierte und transparente Führungsstrukturen und klare Kommunikation einführen

Interesting tasks

Liegt in der Thematik Risikobewertung- und absicherung

What I like about the employer

Homeoffice wird gewährt :-) aber nicht sehr viele können es in Anspruch nehmen. Das geht eher über "Vitamin B". Darüber hinaus werden Ice-Hockey Tickets für die Interessierten verlost und schöne Touren werden ausgeschrieben an denen man teilnehmen kann. (dies passiert aber nicht allzu oft!)

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Ich muss diese Bewertung das 4. Mal ändern weil manche Sachen die absolut korrekt sind, als unwahr deklariert sind damit man die Bewertung wieder runter nehmen kann. Aüßerst peinlich Kollegen.

Ich musste einige Punkte entfernen..

PS: Nur weil die Wahrheit wohl augenscheinlich nicht gern gehört wird, werde ich nicht aufhören die Bewertung wieder und wieder hochzuladen.

Working atmosphere

Meist familiär und höflich

Image

Vielleicht mal lieber in Mitarbeiter investieren, dann würden auch nicht so viele gehen ;)

Career/Professional development

Man hat fast keine Chancen sich hochzuarbeiten. Und gefördert wird auch nur dürftig bis absolut gar nicht.

Salary/Benefits

Angemessen für die Größe des Betriebs

Environmental and social responsibility

Wenn der Chef mit dem dicksten Mercedes sich direkt vor die Haustür stellt, kommt das nicht sehr umweltbewusst und vor allem: // Leider kann ich die Wahrheit nicht schreiben, da die Bewertung ständig wegen "Unwahrheit" gesperrt wird.. Sehr transparent ist man hier.

Leadership behavior

Sehr respektvolles und gutes Verhältnis (wenn man Glück hat)

Working conditions

Ergonomische Tische wären bei manchen Mitarbeitern angebracht

Interesting tasks

Viele wiederholende Aufträge

What I like about the employer

Die Wertschätzung der eigenen Arbeitskraft gegenüber.

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Noch flexiblere Arbeitszeiten; Kernarbeitszeiten sind nicht mehr zeitgemäß.

What I like about the employer

dass er sich mühe gibt vieles für seine Arbeiter zu tun (z.B. Massage, Gewinnspiele etc.)

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Ergonomische Tische einführen, damit man nicht 8 Stunden lang nur am sitzen ist

Working atmosphere

es ist von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich

Working conditions

leider nur 2 Sterne, da es an sich wirklich gut ist, aber es fehlen ergonomische Tische, die den Arbeitnehmern ganz stark bei der Gesundheit unterstützen

What I like about the employer

Man kann frei Arbeiten und kann auch ziemlich eigenständig arbeiten...kein starker Leistungsdruck

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Tarifvertrag einführen !
Offensichtlich möchte Herr Hörtkorn in diesem Haus keinen Betriebsrat, da jeder bei der Idee sagt: "mach´s lieber nicht oder du hast hier kein spaß mehr". Und ich glaube damit wissen alle was gemeint ist.
Obwohl man hier einen dringend gebrauchen könnte und eigentlich ganz normal für so einen Betrieb dieser Größe ist !!!

Eine Mensa wäre der absolute Traum hier.. Und nicht nur eine 20 Jahre alte Mikrowelle.

Ebenso wäre eine Gewinnbeteiligung der Firma angebracht, da die Angestellten zum Erfolg essentiell dazu beitragen.

Working atmosphere

Meistens entspannt, außer man erzählt der falschen Person irgendwas. Dann ist man direkt in aller munde.

Work-Life Balance

Durch die flexiblen Arbeitszeiten hat man schon eine menge Freiheiten.

Career/Professional development

Durch die "Familiären Strukturen" geht ohne Vitamin B hier gar nichts. Mit Fleiß kommt man hier nicht so weit.

Salary/Benefits

Bin mit meinem derzeitigen Gehalt zufrieden, das Manko liegt eher in der Entwicklung jenem.

Environmental and social responsibility

Bekomme ich nichts von mit außer das Jobrad

Collegiality

Wenn man glück hat kann man hier echt gute Freundschaften knüpfen...nur wie schon gesagt braucht man dazu eine Menge Glück.

Leadership behavior

In meinem Fall ein sehr gutes. Kann natürlich bei jedem anders sein.

Working conditions

Im Neubau sehr modern meist und im Altbau eine Vollkatastrophe.

Manche Abteilungen sind sehr fortschrittlich mit den neusten Bildschirmen. Manche andere haben gefühlt 10 Jahre alte Bildschirme, man bekommt die eklige abgenutzte Tastatur des Vorgängers weshalb sich sehr viele Mitarbeiter eigenes Equipment kaufen müssen. Sobald man dies tut wird man sofort kritisiert aber bei Anfrage auf neues Equipment wird man konstant ignoriert.

Communication

Zero. Es werden nie Abteilungsmeetings einberufen. Man erfährt alles hintenrum und man fühlt sich manchmal wie im Kindergarten hier. Und das ist auf lange Sicht nichts als stressig und nervig.

Interesting tasks

Durch die Maklerposition ein eher monotones Arbeiten aber auch entspanntes Arbeiten.

What I like about the employer

Oben habe ich ein paar Themen als Verbesserung genannt. Mein Fazit ist aber, dass hier sehr viele Sachen sehr gut sind. Ich kann nur jeden der das ließt raten sich mal hier im Unternehmen zu probieren. Ich habe den Schritt hier her nie bereut.

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Ich würde mir ein jährliches Feedbackgespräch mit einer Planung für die nächsten Jahre sehr wünschen. Gerne auch mit den verantwortlichen Entscheidern. Dies hätte bestimmt viele Abgänge der letzten Jahre verhindert und würde die Entwicklung des Unternehmens voran treiben. Einfach ein regelmäßiger, offener Austausch zwischen Erwartung des Arbeitgebers und Wünschen des Mitarbeiters.

Working atmosphere

Bei uns in der Abteilung 6/5 Sterne

Image

In Heilbronn sehr bekannt.

Work-Life Balance

An diesem Punkt wird viel gearbeitet. Bitte weiter so.

Career/Professional development

Hier gibt es wohl noch den größten Bedarf an Verbesserungen. Es gibt weder Feedbackgespräche noch werden branchenübliche Fortbildungen zu 100% übernommen. Die Karrieremöglichkeiten sind gegeben, jedoch die Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind unter dem Marktdurchschnitt.

Collegiality

Ebenfalls bei uns sehr gut

Leadership behavior

Auch hier kann ich mich nicht Beschwerern.

Working conditions

Hier gibt es viele gute Punkte. Jedoch sind wir noch nicht am oberen Ende der Branche angekommen. Es fehlen höhenverstellbare Schreibtische, es gibt kaum Homeoffice, Getränke werden ebenfalls nicht übernommen. Hier ist noch etwas Luft für Verbesserungen.

Communication

Könnte noch verbessert werden, vor allem zwischen Innendienst und Außendienst.

What I like about the employer

Es hat sich viel im Unternehmen getan, der Kurs stimmt, dranbleiben und weitermachen! Die Aufgaben sind spannend und wir betreuen tolle Kunden!

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Homeoffice klar, transparent und einheitlich regeln!
IT stärken, personell aufstocken!
Verantwortung stärker von oben nach unten verteilen!

Working atmosphere

Persönlich fühle ich mich wohl, denke es geht auch der Mehrheit so. Außer in manchen Momenten, insbesondere in der Zusammenarbeit mit dem Außendienst, da macht halt der Ton die Musik!

Image

Am Image wurde stark gearbeitet, der Auftritt nach außen kann sich sehen lassen - weiter so und am Ball bleiben!

Work-Life Balance

Gut, Homeoffice ist noch nicht durchgehend klar und einheitlich geregelt, aber es hat sich viel getan, u.a. Gleitzeit.

Career/Professional development

Gut, kann jedoch noch professioneller werden, v.a. Weiterbildung. Einfach und gut sind mittlerweile auch Online-Schulungen!

Salary/Benefits

90% gut, aber da geht noch mehr, auch wenn man als Arbeitgeber noch attraktiver werden und Menschen lang/länger an sich binden möchte. Wie sieht es aus mit Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg!!?

Environmental and social responsibility

Für einen Dienstleister bin ich zufrieden, mir gefällt auch das Engagement rund ums Sponsoring!

Collegiality

Zu 90% top - zumindest im Innendienst, Außendienst teils eine Katastrophe! Leute, wir sind ein Team, ohne uns im Innendienst würde nichts laufen, denkt mal drüber nach! ;-)

Interaction with older colleagues

Wirklich sehr gut, wenn diese wollen können sie teils lange weiterarbeiten und werden nicht rausgedrängt, wie dies teils in anderen Unternehmen der Fall ist. Für den jungen Teil der Belegschaft ist jedoch lange / zu langes Arbeiten ältere Menschen auch nicht immer nur ideal, es verzögert oder verhindert deren Entfaltung und Aufstiegschancen. Für ältere Menschen gilt, einfach etwas früher loslassen!

Leadership behavior

Bis auf Details wirklich zufrieden!

Working conditions

Gut, bis auf Details. Hab nun auch von 3 auf 4 Sterne meine Beurteilung geändert, jedoch kann die IT die Bedingungen aktuell und in der Zukunft noch stärker verbessern. Auch die Parkplatzsituation ist weiterhin schwierig, wenn man mit dem Auto kommt.

Communication

Mittlerweile besser, jedoch gibt es weiterhin Schwachstellen, u.a. IT!

Equality

Gute Entwicklung in den letzten Jahren, insbesondere im Innendienst nun auch Frauen in Führungsverantwortung.

Interesting tasks

Gut, jedoch sollte von ganz oben nach unten stärker Verantwortung verteilt werden!

What I like about the employer

Breites Arbeitsspektrum. Sehr abwechslungsreich.
Respektvoller Umgang.
Zusammenarbeit unter Kollegen.
Sonderzahlungen.
Pünktliches Gehalt.
Gehaltshöhe passt meist zur Arbeitsleistung.
Finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen.

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Der Arbeitgeber sollte alle Mitarbeiter der Berufserfahrung entsprechend nach Tarif bezahlen. Zudem sollte dieser den Tariferhöhungen freiwillig nachkommen, wie es in den großen Häuser der Versicherungsbranche üblich ist.
Zudem sollte Geschlechterneutral bezahlt werden.
Gewinnbeteiligung für Arbeitnehmer.

Working atmosphere

Sehr gut. Man kommt gut miteinander zurecht. Variiert sehr stark in den Abteilungen.

Image

Mitarbeiter reden oft schlechter über die Firma als sie tatsächlich ist. Allerdings variiert dies stark, je nachdem in welchem Bereich und welcher Abteilung der Mitarbeiter arbeitet.

Work-Life Balance

Spontan einen Tag Urlaub nehmen oder die Arbeitszeit auch mal außerhalb der regulären Zeit auszugleiten ist in der Regel kein Problem. Es wird auch Rücksicht auf Familien genommen. Aber auch hier variiert es stark zwischen den Abteilungen.

Career/Professional development

Weiterbildungsmöglichkeiten werden gut gefördert. Die Aufstiegschancen schätze ich allerdings nicht als fair ein.

Salary/Benefits

Firma bezahlt weitestgehend zufriedenstellend. Allerdings nicht nach Tarif, nur daran angelehnt. Sozialleistungen werden bezahlt. Das Gehalt kommt immer pünktlich.
Zudem wird Männern mit der selben Berufserfahrung geringfügig mehr bezahlt als Frauen.
Trotz dass an dem Tarif der Verdi abgelehnt bezahlt wird, wird nicht immer mit den Tariferhöhungen mitgezogen.

Collegiality

Kollegenzusammenhalt ist auf jeden Fall gegeben. Sehr angenehmes Arbeiten.
Variiert sehr stark in den Abteilungen.

Leadership behavior

Stets respektvoll. Variiert sehr stark in den Abteilungen.

Working conditions

Die Arbeitsbedingungen sind gut.
Alles entspricht weitestgehend dem neusten Stand der Technik. Wobei es auch hier sehr stark variiert in welchem Gebäudekomplex man arbeitet. Oder ob man auf der Seite des Gartens oder der Hauptstraße arbeitet. Hier kann schwer gelüftet werden, da der Verkehrslärm enorm ist.

Communication

Gute Kommunikation und konstruktive Kritik.
Variiert sehr stark in den Abteilungen.

What I like about the employer

Gut am Arbeitgeber finde ich das familiäre Arbeitsklima sowie flache Hierarchieebenen.

What I dislike about the employer

Suggestions for improvement

Ausweitung des Home-Offices Angebots. Ganzheitliche Implementierung des Konzepts des Desk Sharing innerhalb der Unternehmung. Verbesserung der IT-Infrastruktur.

Working atmosphere

Familiäre Arbeitsatmosphäre.

Work-Life Balance

Das Gleitzeit-Modell ermöglicht eine gute Work-Life-Balance. Es kann jederzeit Urlaub genommen.

Career/Professional development

Den Mitarbeiten werden mehrere Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.

Salary/Benefits

Die monatliche Vergütung entspricht der übernommenen Verantwortung innerhalb der Unternehmung.

Environmental and social responsibility

Mitarbeiter können zukünftig auf erweiterte Firmenangebote zurückgreifen z.B. E-Bike Leasing.

Interaction with older colleagues

Langdienende Kollegen werden innerhalb des Unternehmens sehr wertgeschätzt. Daher gehend sollten diese stets zu jederzeit mit dem nötigen Respekt behandelt werden.

Leadership behavior

Es werden realistische Ziele Seitens des Vorgesetzten vorgegeben. Diese sind unmissverständlich formuliert.

Working conditions

In jedem Arbeitsraum ist eine Klimaanlage installiert, somit lässt es sich während des Sommers bei angenehmen Temperaturen arbeiten. Man sollte sich jedoch darauf einstellen dass man seinen eigenen Arbeitsplatz selber einrichten muss. Arbeitsplätze sind mit Widescreen Monitoren ausgestattet.

Interesting tasks

Alle Aufgaben die man während seiner Ausbildungszeit erhält sind gut lösbar. Es kann durchaus vorkommen das man in manchen Abteilungen über eine längere Zeitspanne dieselbe Aufgabe verrichten muss.