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2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Es ist Luft nach oben

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lage

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Nach außen hui, nach innen pfui

2,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Potsdam gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die idyllische Lage

Verbesserungsvorschläge

- Die Leute wirklich nach Tarif bezahlen und das nicht umgehen, indem man sie 2 Stufen niedriger eingruppiert
- Die Kommunikation von oben nach unten überdenken... externes Coaching würde dabei helfen (wenn man es denn will)
- Führungsstil ändern: Wir leben schließlich im 21. Jahrhundert, da ist autoritäres Führungsverhalten irgendwie Fehl am Platz

Image

Man gibt sich nach außen hin sehr sozial...

Work-Life-Balance

Überstunden hielten sich in Grenzen, aber unter "flexiblen Arbeitszeiten" verstehe ich etwas anderes

Karriere/Weiterbildung

Streng hierarchisch geregelt und keine Möglichkeit intern aufzusteigen

Gehalt/Benefits

Wird nach Tarif bezahlt, ABER bei der Eingruppierung wird man unter seine eigentlichen Stufe eingruppiert, weil man ja auch Aufgaben unterhalb dieser Stufe wahrnimmt, wie Sachbearbeitung, Briefe verfassen, etc.
Also 2 Stufen bei der Eingruppierung abziehen, dann kann man sich ausrechnen, was man dort verdienen würde... Dementsprechend ist die Bezahlung eher schlecht und das liegt nicht daran, dass man im gemeinnützigen Sektor arbeitet...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man musste sich eigentlich selbst drum kümmern...

Kollegenzusammenhalt

War damals sehr gut, lag aber auch wohl daran, dass eine gewisse Person in Elternzeit war

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen wurden aufgrund ihres Wissens sehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Autsch...
Vergreift sich regelmäßig wegen Kleinigkeiten komplett im Ton und wird unsachlich. Live miterlebt: "Ich bin der Chef, du hast das so zu machen" (Ist leider kein Scherz).
Führt ansonsten sehr autoritär, man darf zu den Einrichtungen nicht selbstständig Kontakt aufnehmen, sonst gibt es gleich eine Ansage.
Droht auch gerne mal mit einem schlechten Arbeitszeugnis, falls jemand mal eins haben möchte.

Arbeitsbedingungen

Im Keller, oder um es nett zu formulieren: Souterrain
Wenig Tageslicht, da die Fenster klein sind und es ist sehr schön, wenn einem die Katze vorm Fenster das wenige Tageslicht nimmt...
Ansonsten kalt und zugig... Man kommt im Sommer rein und zieht sich etwas Warmes an. Die Wände neigen auch zur Feuchtigkeit.

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander hat genug funktioniert, von oben nach unten allerdings gar nicht...
Abgesehen davon, war der Ton von oben nach unten öfters mal sehr unpassend und es hat auch keinen interessiert, wie viele Leute das mitbekommen haben...

Gleichberechtigung

Wurden alle gleich schlecht behandelt...

Interessante Aufgaben

Sehr eng gefasste Arbeitsaufgaben, ohne die Chance über den Tellerrand zu gucken... Wurde mir sehr schnell langweilig.


Arbeitsatmosphäre

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