Stolz, ein Teil des Teams gewesen zu sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
nachhaltige, durchdachte Produkte, ein tolles Team, interessante Aufgaben, ein sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wiederkehrende Probleme durch unvollständige oder ineffiziente Prozesse, die aufgeschoben, statt gelöst werden
Verbesserungsvorschläge
schnellere Entscheidungswege, besserer Informationsaustausch
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist auch in stressigen Situationen insgesamt sehr gut.
Image
Das Image ist leider schlechter, als es der Realität entspricht.
Mitarbeiter und Lieferanten sind seit vielen Jahren und Jahrzenten dabei.
Work-Life-Balance
Egal, ob spontane Arztbesuche oder (mehr oder weniger wichtige) private Termine: Es gab keine Situation, in der ich nicht auf Verständnis gestoßen bin.
Es herrscht eine hohe Eigenverantwortung: Solange die Arbeit erledigt ist, steht auch dem spontanen Nachmittag im Freibad nichts im Weg.
Home Office und Gleitzeit sind möglich, Vertretungen bei Urlaub oder Krankheit geregelt.
Karriere/Weiterbildung
Ich hätte mir mehr Initiative vom Arbeitgeber gewünscht. Grundsätzlich ist Weiterbildung allerdings gewünscht und wird gefördert.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Gehaltszahlung (manchmal gibt's auch einen Obstkorb) und sehr großzügige Sonderzahlungen.
Ich denke, hier gibt es wahrscheinlich nichts, das nicht verhandelbar ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Greenwashing, sondern echte Nachhaltigkeit wurde bei Holste wahrscheinlich bereits gelebt, bevor es cool war.
Fertigungen in Bethel und langfristige, partnerschaftliche und nachhaltige Lieferantenbeziehungen in der Umgebung wurden stets über Profit gestellt.
Kollegenzusammenhalt
10/10. Hier arbeiten tolle Menschen, die größtenteils schon sehr lange dabei sind. Es herrscht keine Neidkultur und an Differenzen wird konstruktiv gearbeitet. Es wird sich auf allen Hierarchieebenen über die Arbeit hinaus geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Arbeitsplätze werden an die Bedürfnisse der Mitarbeiter angepasst, statt andersrum.
Vorgesetztenverhalten
An den negativen Kommenaren mag in gewissem Maße etwas dran gewesen sein; Ich kann allerdings ehrlich behaupten, dass sich Christian Holste in den letzten Jahren um 180° gewendet hat, ohne dabei seine Prinzipien zu verlieren.
Bringst du Leistung (und wir reden nicht von unrealistischen Erwartungen), kannst du ein konstruktives, faires und fröhliches Miteinander erwarten.
Die Gespräche mit allen Vorgesetzten finden grundsätzlich auf Augenhöhe statt und die Türen stehen offen.
Arbeitsbedingungen
Altbau mit modernen Fenstern: Im Sommer durch die hohen Decken angenehm kühl, im Winter ist an jedem Platz eine Heizung.
Die Technik ist state-of-the-art.
Für mehr Fokus im Großraumbüroalltag mussten hin und wieder die geräuschunterdrückenden Kopfhörer herhalten.
Kommunikation
Es gibt wöchentliche Jour Fixes. Um die Herausforderung zu meistern, Informationen schnell und an die richtigen Kollegen zu übermitteln, wird hier mittelfristig zusätzlich verstärkt auf Software gesetzt.
Gleichberechtigung
Du wirst keine Regenbogenflagge finden und trotzdem ein respektvolles Miteinander erleben.
Interessante Aufgaben
Meinungen und Verbesserungsvorschläge werden ernst genommen. Wichtig: Du musst sie aussprechen.
Ich konnte mir über die letzten Jahre einen tollen Arbeitsplatz schaffen, an den ich morgens gerne zurückgekommen bin, Prozesse aktiv mitgestalten und wertvolle Einblicke in andere Abteilungen gewinnen konnte.