1 Bewertung von Bewerbern kununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Bewerbern
Unprofessioneller Umgang mit Bewerbungen – keine Antworten, herabwürdigender Ton
Bewerber/inHat sich 2025 in Siegburg als Fachkraft für Lagerlogistik / stellvertretende Lagerleitung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Als Verbesserungsvorschlag wünsche ich mir eine professionellere und transparentere Bewerberkommunikation: Dazu gehört eine kurze Eingangsbestätigung mit einem Ansprechpartner und einem realistischen Zeitrahmen für die Rückmeldung, eine verbindliche Rückmeldung auch im Falle einer Absage, sowie das Einhalten zugesagter Rückrufe. Außerdem sollten Stellenanzeigen zeitnah aktualisiert oder offline genommen werden, sobald eine Position vergeben ist. Ebenso wichtig ist ein respektvoller, wertschätzender Umgangston am Telefon und die Möglichkeit, bei Nachfrage zumindest eine allgemeine Begründung zu erhalten, warum es nicht gepasst hat, damit der Bewerbungsprozess für Bewerber nachvollziehbar und fair wirkt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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