Man wird zu Gesprächen bestellt und es werden Jobs angeboten die es gar nicht gibt.
1,6
Bewerber/inHat sich 2025 in Gießen als Mitarbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Um die Zeit nicht totzuschlagen, sollte man sich andere Beschäftigungen suchen. Erst überlegen, dann handeln. Eine Mitarbeiterin zu schicken die nichts besseres zu tun hat als den Bewerber auszuhorchen ist eine absolute Frechheit.