Am Markt stark, aber schwach im Halten von Mitarbeitern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexiblen Arbeitszeiten und das gute Arbeitsklima.
30 Urlaubstage, 13tes Monatsgehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den, aus meiner Sicht, zu langsamen Prozess der Ablegung alter und zu meist schlechter Gewohnheiten in der Philosophie "das haben wir immer so gemacht".
Zu wenig Unterstützung/Angebote in Bezug auf Weiterbildungsmaßnahmen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsangebote, höheres Gehalt (bezahlt wird unterhalb des öffentlichen Dienstes)
Arbeitsatmosphäre
Lob ist hier keine Seltenheit.
Kommunikation
Meetings gibt es hier zu genüge
Work-Life-Balance
Keine Zwänge und die Familie steht an erster Stelle! Flexible Arbeitszeiten gibt es noch dazu. Wer um 6 Uhr morgens anfangen möchte, darf das herzlich gern tun, wem es besser um 9:30 Uhr passt, darf auch dann anfangen. Die Arbeitszeit wird elektronisch erfasst.
Vorgesetztenverhalten
Das hängt vom jeweiligen Vorgesetzten ab
Gleichberechtigung
Nach dem Mutterschutz ist der Wiedereinstieg mehr als leicht!
Das Unternehmen baut auf jedem einzelnen MitarbeiterIn.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider unterhalb des öffentlichen Dienstes
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb des Unternehmens sind die Aufstiegschancen leider gering. Um Weiterbildung muss man regelrecht betteln.