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Bewertung

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Arbeitgeber mit Perspektive

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerwisch gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme gern zur Arbeit, da das Betriebsklima insgesamt sehr angenehm ist.
Die meisten Kollegen sind freundlich, hilfsbereit und offen - natürlich gibt es, wie überall, auch mal Ausnahmen.
Besonders positiv empfinde ich die kurzen Entscheidungswege und die flache Hierarchie, was die Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten unkompliziert und auf Augenhöhe gestaltet.

Image

Aus meiner Sicht genießt das Unternehmen ein gutes Image.
Es wird stetig modernisiert und investiert, um zukunftsfähig zu bleiben. Durch Werbemaßnahmen und die Teilnahme an Messen wird aktiv daran gearbeitet, die Bekanntheit zu steigern und Nachwuchs zu gewinnen.
Zudem engagiert sich das Unternehmen in der Region, unter anderem durch die Unterstützung lokaler Vereine.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist ausgewogen. Es wird keine Erwartungshaltung aufgebaut, sich über lange Arbeitszeiten zu profilieren. Wenn Arbeit ansteht, wird Sie erledigt - gleichzeitig gibt es aber auch Raum für Erholung und private Termine.
Urlaub wird nach Möglichkeit immer ermöglicht, auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen. Auch Homeoffice ist möglich.

Karriere/Weiterbildung

Im Bereich Karriere und Weiterbildung bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten. Weiterbildungen - auch größere Qualifizierungen - werden in vielen Fällen unterstützt und sogar finanziert!
Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt in der Regel die Chance dazu, sofern es mit den betrieblichen Zielen vereinbar ist.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung erfolgt nach Tarif, zusätzlich werden Weihnachts- und Urlaubsgeld gezahlt. Darüber hinaus gibt es freiwillige Sozialleistungen wie z.B. das Jobrad.

Kollegenzusammenhalt

Das Kollegium ist insgesamt sehr angenehm, der Umgang miteinander offen, ehrlich und respektvoll. Man fühlt sich schnell wohl und es herrscht eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der auch persönliche Gespräche Platz haben.
Wie in jedem größeren Team gibt es einzelne Kollegen, die man lieber meidet.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll und wertschätzend. Einige Kollegen sind seit über 15-20 Jahren im Unternehmen - das spricht für sich.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte bezieht die Mitarbeiter in vielen Entscheidungen mit ein und ist offen in seiner Kommunikation. Das fördert ein gutes Miteinander und stärkt den Teamzusammenhalt. Er sucht aktiv das Gespräch, spricht Dinge klar an und bemüht sich, mögliche Probleme frühzeitig zu klären. Ein offenes Ohr für Anliegen ist eigentlich immer vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Benötigte Arbeitsmittel werden in der Regel schnell bereitgestellt. Es wird gerade viel modernisiert.

Kommunikation

Es finden regelmäßig Meetings statt, in denen man gut über aktuelle Themen informiert wird. Dank der kurzen Entscheidungswege ist man meist auf dem aktuellen Stand. Hin und wieder entstehen Unstimmigkeiten - insgesamt funktioniert der Austausch aber gut.

Gleichberechtigung

Im Unternehmen wird auf Gleichberechtigung geachtet. Unabhängig von von Geschlecht, Alter oder Position.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind klar strukturiert und wiederholen sich größtenteils, was in meinem Bereich aber üblich ist. Trotzdem gibt es immer wieder spezielle Themen oder neue Herausforderungen, sodass es nicht monoton wird.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.