3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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"IHAK Internationale Import- und Export - Handelsgesellschaft mbH. & Co Kommanditgesellschaft" Vorstellungsgespräche
"IHAK
Internationale
Import-
und
Export
-
Handelsgesellschaft
mbH.
&
Co
Kommanditgesellschaft"
Hamburg
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3 Bewertungen von Bewerbern
Wer auf Gaslighting steht, ist hier gut aufgehoben
Bewerber/inHat sich 2026 in Hamburg als Inside Sales Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin immer noch überrascht von der Vorgehensweise dieses Unternehmens. Ich habe mich auf eine ausgeschriebene Stelle beworben und bin telefonisch zum Gespräch eingeladen worden. 2 Wochen später bin ich 500km einfache Strecke nach Hamburg gekommen und habe mir auf eigene Kosten dort auch ein Hotel genommen. Kein Problem - der Job klang spannend und das habe ich gerne auf mich genommen. Das Gespräch an sich lief wirklich gut. Nach 1,5 Stunden bin ich mit einem wirklich guten Gefühl den 5 stündigen Rückweg angetreten. Am Tag darauf gab es noch mal einen Austausch per Mail, in dem um 2-3 Wochen Geduld gebeten wurde, da es so viele gute Bewerber gegeben hätte. Man bat mich im Umkehrschluss aber auch mich zu melden, sollte ich zwischenzeitlich eine andere Stelle annehmen. Ich wartete 3 Wochen... 4 Wochen... Und meldete mich letztendlich nach 5 Wochen noch mal aktiv beim Ansprechpartner, der mir mitteilte, dass er die Stelle schon vergeben hätte, aber es Aussicht auf eine andere Stelle im internationalen Kontext gäbe. Wir vereinbarten, dass er mich dazu nochmal an Tag x eine Woche später anrufen würde. Auf diesen Anruf warte ich bis heute...
Diesen Umgang mit Zeit, Geld und Ressourcen von Bewerbern empfinde ich als so bodenlos respektlos. Anstatt einfach eine höflich Absage zu schicken, werden noch Nebelkerzen gezündet, um einen unnötig hinzuhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein weiterer, respektloser Arbeitgeber im Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 in Hamburg als Inside Sales Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal meine Bewerbung beantworten. Ob positiv oder negativ: Allein eine Antwort zeigt Wertschätzung für mich als Bewerber und meine Zeit, die ich in die Bewerbung für dieses Unternehmen investiert habe. Allein das wäre schon eine bessere Note wert.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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7,5 Wochen langes Hinhalten nach Probetag, Feedback in der darauffolgenden Woche war vereinbart.
Bewerber/inHat sich 2024 in Hamburg als Mitarbeiter/in Vertrieb beworben.
Verbesserungsvorschläge
Besonders lustig war die Bitte seitens des AG sich proaktiv zu melden bevor man eventuell doch noch woanders unterschreibt. Fairness erwarten und selbst nicht einbringen ist nicht auf Augenhöhe. Wenn man sagt, dass man bis Mitte nächster Woche meldet, dann sollte man auf Nachfrage des Bewerbers nicht genervt reagieren und mit offenen Karten spielen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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