Mehr Konfliktkultur wäre dringend notwendig
Ex-FührungskraftHat bis 2017 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Themen, die die IHK-Teams bearbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die geringe Tiefe der Auseinandersetzung mit diesen Themen sowie fehlende Selbstreflexion und Konfliktkultur.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz wäre wichtig, um dem Thema Pflichtmitgliedschaft zu begegnen.
Arbeitsatmosphäre
Die IHK besteht aus Teams, die leider sehr isoliert handeln.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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