Leider zum Scheitern verurteilt
Verbesserungsvorschläge
Mit mehr Projektmanagement-Kompetenz kann man viel gewinnen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre unter den direkten Kollegen. Motivation und Anerkennung der Vorgesetzten eher weniger. Probleme werden oft von Abteilung zu Abteilung geschoben. Den letzten beißen die Hunde.
Image
Gerade in den Bereichen Software und Konstruktionen gibt es schon seit Jahren eine extrem hohe Fluktuation.
Früher war man noch entwicklungsgetrieben, heute rennt man nur noch der Fertigstellung der Maschinen hinterher.
Work-Life-Balance
Vordergründig präsentiert man eine moderne Unternehmenskultur.
Leider sieht die Praxis anders aus. Maschinen werden oft unfertig ausgeliefert, um die Liquidität nicht zu gefährden. Im Anschluss fährt man monatelang zum Kunden, um die Prozesse in den Griff zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Man hat die Möglichkeit Weiterbildungen zu besuchen. Karrieremöglichkeiten sind aufgrund Firmengröße stark eingeschränkt.
Gehalt/Benefits
Im oberen Mittelfeld. Aufgrund der stets hohen Arbeitslast kann man seine Gehaltsvorstellungen gut durchsetzen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gut. Abteilungsübergreifend mangelhaft
Vorgesetztenverhalten
Wenn alles gut läuft, dann gut. In schwierigen Zeiten eher chaotisch.
Arbeitsbedingungen
Gutes Equipment
Interessante Aufgaben
Sehr interessante und herausfordernde Aufgaben. Prinzipiell gut geeignet, um Erfahrungen und Schulungen für andere Jobs zu sammeln.