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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vorgesetzt haben immer ein offenes Ohr, wenn man sie denn mal sieht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge werden erst für gut befunden und dann so lange totgeschwiegen, bis es unter den Tisch fällt.

Verbesserungsvorschläge

Den Schritt aus der Bubble wagen und den Kunden auch Zugang zu moderner IT Infrastruktur und Technologie bieten

Arbeitsatmosphäre

Von allen Seiten gibt es immer Druck, man müsste noch mehr schaffen.

Image

Das Unternehmen ist bei seinen Kunden ziemlich gut Angesehen.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein: Wird zwar viel von gefaselt, aber doch nichts gemacht.

Sozialbewusstsein: zitat:" Wer nicht genug zum Leben hat, muss halt mehr arbeiten." Und dabei werden nichtmal Überstunden ausbezahlt.

Karriere/Weiterbildung

Da sich das Geschäftsfeld in einer Fachlichen Bubble befindet, die sich seit 20 Jahren nicht verändert, sieht man Weiterbildung hier als unnötig an.

Kollegenzusammenhalt

Alle sitzen im selben Boot und das spürt man

Vorgesetztenverhalten

Stärken einem den Rücken, wenn es mal schwieriger beim Kunden wird, beziehen einen aber in keinster Weise in Entscheidungsprozesse ein.

Arbeitsbedingungen

Viele Überstunden,
Gestelltes Arbeitsmaterial entweder mangelhaft oder wird gar nicht gestellt

Kommunikation

Man hat nicht wirklich Zeit sich mit dem Vorgesetzten oder den Kollegen abzustimmen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist sehr weit am unteren Rand für die IT. Das reißt auch der Dienstwagen nicht raus.

Gleichberechtigung

Zitat: "Frauen gehören nicht in die IT."

Interessante Aufgaben

In den ersten paar Jahren ja, aber dann wiederholt sich alles mehr oder weniger.
Es ist Fachlich leider eine eigene Bubble, die sich wohl seit mindestens 20 Jahren gegen Neuerungen Wert. Das liegt aber eher an der gesamten Branche.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder Mitarbeiter wird geschätzt und seine Leistung wird wahrgenommen.

Arbeitsatmosphäre

In der Firma wird zusammen gelacht und zusammen einem Strang gezogen.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Die Firma zahlt ein zufriedenstellendes Gehalt was der Leistung entspricht.

Kollegenzusammenhalt

Die Firma ist ein Team, welches auf jeden Mitarbeiter bzw. auf seine Leistung angewiesen ist. Jeder Mitarbeiter arbeitet miteinander und nicht gegeneinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Langdienende KollegInnen werden geschätzt und gefördert.

Vorgesetztenverhalten

In Konfliktfällen wird der Mitarbeiter wahrgenommen und es wird zusammen an einer gemeinsamen Lösung des Konflikts gearbeitet. Es werden realistische Ziele vorgegeben, die erfüllbar sind.

Kommunikation

Es gibt regelmäßig Besprechungen, wo auch Ergebnisse und Erfolge besprochen werde.

Gleichberechtigung

Es werden alles Menschen akzeptiert und respektiert. Die Mitarbeiter werden nicht nach Aussehen oder Vorurteilen bewertet, sondern nach Leistung und deren Enganment.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung wird gerecht eingeteilt und jeder Mitarbeiter hat bei Aufgabenverteilung ein Mitspracherecht. Die Aufgaben kann sich jeder selbst einteilen und planen.