Grandioses Arbeitsklima!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grandioses Arbeitsklima, man geht hier einfach gern zur Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikations- und Gehaltstruktur sollte überarbeitet werden, offen für neues sein und uns einfach mal machen lassen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist unglaublich angenehm. Mitarbeiter werden wertgeschätzt. Es herrscht ein unglaublich gutes Arbeitsklima. Überstunden können problemlos abgebaut werden (natürlich nach Absprache, aber oft kein Problem) Arbeitsausstattung ist zwar eher semi-gut, aber wenn man etwas zusätzlich braucht, kann man es bekommen (zusätzlicher Bildschirm etc.) Man geht hier definitiv nicht mit Bauchschmerzen zur Arbeit.
Leider gibt es hierzu in einigen Abteilungen auch ein kleines Manko: Nach einiger Zeit übernimmt man eine Vielzahl an Aufgaben, für die man eigentlich gar nicht eingestellt ist. Man macht im Prinzip alles, aber nicht das wofür man eigentlich eingestellt ist... Daher nur 4 Sterne
Work-Life-Balance
Für Mitarbeiter mit Kindern einfach hervorragend. Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office (je nach Abteilung)
Karriere/Weiterbildung
Wer Karriere machen will, ist hier natürlich falsch. Wer Bock auf ein familiäres Umfeld, tolle Kollegen und entspannte Arbeitsatmosphäre hat, der ist hier genau richtig. Besteht man auf eine bestimmte Weiterbildung, so wird diese auch gegeben.
Gehalt/Benefits
Hier ist leider das größte Manko.... Wenn das Arbeitsklima nicht so grandios wäre.... Da ist definitiv Luft nach oben. Aber man kann ja nicht alles haben.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen! Hervorragendes Klima! Durch regelmäßige Firmenevents wird das Arbeitsklima und das Miteinander weiterhin bestärkt!
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr durchwachsenes Team. Sowohl alt, als auch Jung. Ältere Kollegen werden genauso wertgeschätzt (wenn nicht sogar mehr), wie jüngere
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen von ganz, ganz oben sind häufig nicht nachvollziehbar, da hier veraltete Denkweisen herrschen.
Dennoch wird jeder einzelne Mitarbeiter wertgeschätzt. Die Führungskraft versucht sein bestes, dass sich jeder einzelne hier wohlfühlt.
Arbeitsbedingungen
s. o.
Kommunikation
Je nach Abteilung, mal so mal so. Die Führung sollte etwas entlastet werden, dann klappt die Kommunikation auch besser ;)
Gleichberechtigung
Ich konnte bis jetzt keine Unterschiede feststellen, auch in der Produktion sind gerne Mädels gesehen :)
Interessante Aufgaben
Je nachdem, in welcher Abteilung man arbeitet. Während einige Mitarbeiter überlastet sind , sind andere deutlich unterfordert. Hier besteht definitiv Handlungsbedarf.