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Impleco 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Impleco die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Impleco
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Impleco
Branchendurchschnitt: Internet

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Sehr angenehm, auch wenn es mal mehr zu tun gibt, ist die Kommunikation untereinander stets wertschätzend und respektvoll. Auch der Spaß bzw. Humor kommt nie zu knapp :)

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5,0
KommunikationFührungskraft

Sehr offene und transparente Kommunikation durch das Management. Fragen, Anmerkungen oder Ideen der Mitarbeitenden werden regelmäßig eingeholt und auch durch das Management entsprechend beantwortet und berücksichtigt.

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Top Zusammenhalt - man fühlt sich innerhalb kürzester Zeit als Teil des Teams. Alle Kolleg:innen kommen auf einen zu und sorgen für eine sehr angenehme Atmosphäre.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Hervorragend - Arbeit kann Dank Vertrauensarbeitszeit frei eingeteilt werden. Home-Office, Remote oder Arbeiten aus dem Ausland sind möglich und werden auch durch viele genutzt bzw. gelebt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Sehr respektvolles miteinander. Hier wird Führung ernst genommen! Regelmäßige Kommunikation und Austauschformate, uvm.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Viel Abwechslung - man lernt regelmäßig etwas dazu und wird ausreichend gefordert.

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