Geschäftsfeld mit klarer Zukunft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast alles ist durchdacht und geplant. Stellt sich mal eine Änderung ein, wird rasant darauf reagiert. Keine C- Mitarbeiter !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Haar in der Suppe - noch nicht gesehen.
Verbesserungsvorschläge
?
Image
Aus Kundensicht wird und das mitgeteilt, in dem die Firma sich auch sehen will. Das ist von den Mitarbeiter verinnerlicht und gerne dargestellt.
Work-Life-Balance
Es kommt manchmal vor, das doch mal Terminierungen in die geplante Freizeiteinteilung hinein gehen - jedoch nicht erwähnenswert.
Karriere/Weiterbildung
Karriereaussichten sind nicht groß, zumal es keine großen Herachiestufen gibt - flach gehalten. Hingegen sind Weiterbildungsmöglichkeiten gewollt und werden honoriert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Firmengebäude ist auf dem aktuellsten Stand der Technik (2018) im Bereich Energieausnutzung -einsparung -rückgewinnung. Drucker sind wenige vorhanden um Ressourcen zu sparen. Kapselgeräte für Kaffee gibt es nicht. Kühlschrank ist A++ .
Kollegenzusammenhalt
Als Freelancer mit der Aussicht auf Festanstellung, ist mir seltens eine solche Kollegialität begegnet.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei der Definition älteren Kollegen ist diese insofern nicht richtig, weil der Alterunterschied bei maximal 10 Jahren liegt. Somit ein recht junger Mitarbeiterstamm und Freelancer.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Vorgesetztenverhalten mit klarer Kommunikation. Alle im Betrieb Beschäftigten werden in Ihren Aufgabenbereichen gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Auf dem aktuellsten Stand der Techniken. Benefits werden so weit als möglich den Mitarbeitern gegönnt.
Gleichberechtigung
Die Anzahl der Mitarbeiterinen liegt ist um ca. 10% geringer, als die der männlichen.
Interessante Aufgaben
Mit Hinblick auf die Zukunftsformel "0,5 2 3" und der damit verbundenen Technisierung, sind die Aufgaben sehr interessant, weil diese zukunftsgerichtet sind.