Mittelmäßig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Teamevents. Trotz der vielen Arbeit vorm Festival haben die Chefs zwei Teamevents organisiert (Grillen im Hinterhof oder im Park).
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüro, relativ laut, aber zumindest hatte jeder einen eigenen Arbeitsplatz. Ich wurde direkt am ersten Tag an die Telefonzentrale gesetzt, das hätte meiner Meinung jemand machen sollen, der sich mit dem Unternehmen und dem Festival bereits etwas auskennt.
Kommunikation
War weitgehend okay. Die Kollegen waren echt nett und kommunikativ / hilfsbereit. Leider war meine Ansprechperson so gestresst (Sie betreute gleich zwei wichtige Bereiche des Festivals und war dafür allein zuständig bzw. hatte nur noch einen Auszubildenden, der gerade erst seit 2-3 Monaten dabei war), dass sie schnell genervt war, bzw. aus ihren Stress an mir und meiner Vorgängerin ausließ.
Kollegenzusammenhalt
Die alteingesessenen Kollegen waren alle super miteinander verbunden und sicher ein tolles Team. Als Kurzzeitmitarbeiter wurde allerdings eher weniger Interesse an der Person gezeigt. Das ging auch den neuen Auszubildenden so. Oberflächliche Freundlichkeit, aber kein echtes Interesse an der Person.
Work-Life-Balance
Ich war für 3 Monate bei Inferno während des Reeperbahnfestivals. Natürlich ist gerade vor einem Festival richtig viel zu tun, deshalb habe ich sehr viele Übersunden gemacht, die ich nicht (wie die langfristigen Mitarbeiter) nach dem Festival abbummeln konnte. Bezahlt wurden sie auch nicht.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten waren nett und freundlich, aber leider fühlte man sich als Zeitpersonal ziemlich verheizt und das zählt für mich auch als Punkt.
Interessante Aufgaben
Ich war in einem Bereich zugeteilt der leider wenig Abwechslung brachte und beim Festival musste ich ausschließlich bei der Kasse arbeiten und konnte nicht bei anderen Bereichen mitwirken.
Arbeitsbedingungen
Ich habe für ungefähr €2,80 die Stunde gearbeitet, weil ich SO VIELE Überstunden gemacht habe, die mir nicht vergütet wurden und die ich auch nach dem Festival nicht in Überstundenausgleich abbauen konnte, weil die Zeit nicht ausreichte (mein Vertrag war vorbei).