Im Bereich der Eisenbahn ist vieles verbesserungswürdig.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlungen, Angebote zum Sport und Gesundheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhältnis zwischen Mitarbeiter und Vorgesetzten (im Bahnbereich). Mitarbeiter und dessen Meinungen / Bedürfnisse werden teilweise ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter hören und vor allem handeln.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre zwischen den Abteilungen sollte verbessert werden. Nicht nur auf den "eigenen" Teller schauen, sondern darüber hinaus.
Image
Die Infraleuna besitzt einen guten Ruf, nicht zu unrecht. Aber das Gleichgewicht mit den Arbeitnehmern darf nicht ausser Acht gelassen werden.
Work-Life-Balance
Dienstpläne werden sehr spät übermittelt, die geplanten Zeiten stimmen oft nicht mit der Wirklichkeit überein.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Ausschreibungen und den üblichen Unterricht mitsamt Simulator. Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Fremdsprachen) sind für "normale" Mitarbeiter nicht erreichbar. Diese werden durch Führungskräfte belegt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer pünktlich. Die Einstufungen sind nicht immer nachvollziehbar, manchmal etwas unfair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einige Sachen, die verbesserungswürdig sind.
Kollegenzusammenhalt
Im Grossen und Ganzen gut
Umgang mit älteren Kollegen
Das scheint auch recht ausgewogen zu sein. Einige Mitarbeiter kennen nur die Infra als Arbeitgeber.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt dort Führungspersonen, die nicht in der Lage sind, einen Mitarbeiter zu grüssen. Das sagt schon vieles aus.
Arbeitsbedingungen
Die Triebfahrzeuge sind allesamt im guten und gepflegten Zustand.
Kommunikation
Von den Mitarbeitern und dementsprechenden "Buschfunk" erfährt man mehr als von den Führungskräften.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen, jedoch gewinnt man einen ausgewogenen Eindruck.
Interessante Aufgaben
Im Bereich der Eisenbahn wird es nie langweilig.