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InMediasP 
GmbH
Bewertung

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Interessanter Arbeitgeber mit super Kollegen/innen!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei InMediasP GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neben allen bereits positiv genannten Aspekten: Bei den Feiern wird nicht gespart. Die Firma lud zu den Jubiläen (10, 15 und 20 Jahre) alle Mitarbeiter auf mehrtägige Ausflüge ein. So war die ganze Firma im letzten Jahr für 2,5 Tage am Fleesensee, welche durch mehrere Programmpunkte aufwendig und schön gestaltet wurde - ein Highlight des letzten Jahres!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht ist nichts.

Verbesserungsvorschläge

An Erfolgen anknüpfen, schlechte Prozesse schneller verbessern und wiederkehrende Kritikpunkte nachhaltig lösen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Grundsätzlich herrscht eine Open-Door-Politik, Fragen sind nie seltsam und es wird einem gern geholfen, trotz des Zeitdrucks, dem die Mitarbeiter/innen oftmals in einer Beratungsfirma unterliegen.

Kommunikation

Die Kommunkation ist gut, könnte aber an manchen Stellen besser sein. Hier werden noch nicht alle Potentiale ausgeschöpft.

Kollegenzusammenhalt

Die Firma zeichnet sich aus, durch den starken Teamzusammenhalt. Es gibt diverse Aktivitäten, die durch die Kollegen/innen privat organisiert werden, was zeigt, dass das Interesse am Miteinander über den Feierabend hinaus geht.

Work-Life-Balance

Es gibt eine Gleitzeitregelung inkl. Gleitzeitkonto, somit kann man flexibel Überstunden abbummeln. Außerdem kann man nach kurzer Absprache gelegentlich von zu Hause aus arbeiten, wenn z.B. ein Handwerker kommt. Reines Homeoffice ist jedoch nur unter besonderen Voraussetzungen und Individualabsprachen möglich.

Interessante Aufgaben

Es gibt immer neue Herausforderungen!

Gleichberechtigung

Es gibt nichts auszusetzen, alle sitzen im gleichen Boot.

Arbeitsbedingungen

Im letzten Jahr ist einiges passiert, es gab teilweise neue Ausstattung und Investitionen in die Ausstattung der Firma und der Mitarbeiter. Das tat gut und war nötig. So sollte es nun weitergehen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Geschäftsführer sind teilweise sehr nah am Mitarbeiter dran und reagieren auf Schicksale und persönliche Umstände ungewöhnlich verständnisvoll. Ebenso die Kollegen und Kolleginnen helfen einander wo es geht und unterstützen auch nach Feierabend. Alles im allem nicht selbstverständlich und unbedingt ein Alleinstellungsmerkmal der Firma!

Gehalt/Sozialleistungen

Es geht immer besser und ist im Vergleich zu anderen Arbeitsgebern wohl eher niedriger als höher, aber in Kombination mit den restlichen Aspekten der Firma ist es okay.

Image

Daran wird gearbeitet, sowohl in der Außendarstellung (neue Website) aber auch nach Innen. Hier gibt es aber sicherlich auch noch kleine Baustellen.

Karriere/Weiterbildung

Einen Karrierepfad im Bereich der Verwaltung ist aufgrund der Größe der Firma schwierig darzustellen. Für den Beratungs- und Softwareentwicklungsbereich gibt es allerdings Laufbahnmodelle, die die Entwicklungsmöglichkeiten abbilden. Grundsätzlich ist trotz allem natürlich Eigeninitiative wichtig, um voran zu kommen.


Vorgesetztenverhalten

Umgang mit älteren Kollegen

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