Perle mit winzigen Makeln
Gut am Arbeitgeber finde ich
flache Hierarchie, ein guter Mix aus erfahrenen und jungen Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kollegial und familiär. Keine Ellbogenmentalität. Die Türen der Kollegen stehen immer offen und sollte man mal Hilfe suchen, bekommt man sie auch. Respektvoller Umgang untereinander.
Kommunikation
Die Kommunikation ist im allgemein sehr gut, klar gibt es hier und da mal den Fall, dass man sich ein wenig mehr wünscht. Aber es wir offen kommuniziert und Wert auf Transparenz gelegt.
Allgemeine Unternehmensinfos werden vier mal jährlich bei der Betriebsversammlung kommuniziert, Aktuelles zeitnah über Newsletter/Sharepoint, und innerhalb des Teams finden wöchentliche Abstimmungsmeeting stand, wo auch Zeit für privates genommen wird.
Kollegenzusammenhalt
Super. Wie bereits erwähnt sehr familiär! Großer Zusammenhalt
Work-Life-Balance
Mittlerweile durch Corona auch zu 100% mobiles Arbeiten möglich sofern das Projekt es zulässt, dadurch sehr flexibel. Wochenendarbeit ist den Jahren die ich in dem Unternehmen bin kein einziges Mal vorgekommen. Bei Überbelastung wir sofort nach Entlastung gesucht und auch umgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Es wird offen kommuniziert. Keine Thema ist Tabu. Sind jederzeit greifbar.
Interessante Aufgaben
Projektarbeit kann nie absolute Erfüllung garantieren. Manchmal sind die Aufgaben nicht dass, was man sich wünscht. Sind vom Kunden. Aber man hat die Möglichkeit sich bei internen Themen einzubringen, die einem persönlich interessieren.
Gleichberechtigung
100%. Sehr international und für IT durchaus hoher Anteil an Frauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle. Keine Unterschiede zwischen den Generationen. Vom Eindruck her alle jung geblieben, dass merkt man vor allem bei den Events.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung wird langsam besser. Aktuell wird der Standort in Hennigsdorf saniert, wo auch auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter drauf eingegangen wurde.
Für Berater gibt es Laptops und Iphones. Hier und da wünscht man sich doch ein wenig mehr Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen unterstützt verschiedene Hilfsorganisationen durch Spenden. Auch Mitarbeiter unterstützen durch verschiedene Aktionen diese.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher im unterem Bereich. Hier müsste/sollte man sich dem Wettbewerb anpassen. Es ist ok, aber definitiv Potential nach oben. Jährliche Gehaltsanpassung.
Zuschuss für Altersvorsorge.
Image
Für die Größe des Unternehmens doch bemerkenswert welche Stellung und Ansehen bei großen Kunden die Firma hat. Ich würde es als hidden Champion bezeichnen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt immer die Möglichkeit sich weiterzubilden. Vieles wird intern von den Mitarbeitern angeboten.