Kultur Wie ist die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers?Die Kultur macht die Persönlichkeit eines Unternehmens aus. Hilf anderen dabei, entscheidende Einblicke in die Unternehmenskultur zu bekommen. Deine Angaben sind natürlich vollkommen anonym!Systemhaus Bissinger GmbHGundelfingen, DeutschlandITArbeitgeber ändernFirma/StandortWie nimmst du bei deinem Arbeitgeber Führung wahr?Wähle min. 5 und max. 10keine Faktoren ausgewähltMangelhafte Leistungen akzeptierenDen Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen könnenVerantwortung von Mitarbeitenden einfordern Mitarbeitenden Ziele aufzwingenAnweisungen genau befolgenMitarbeiter viel selbst entscheiden lassenMitarbeiter im Stich lassenMitarbeiter überfordernMit zu viel Informationen verwirrenZiele mit Mitarbeitenden festlegenAlles nur auf Leistung trimmenMitarbeitenden klare Ziele setzenMitarbeiter unauthentisch lobenKritische Fehler tolerierenMitarbeiter fördern Mitarbeitenden Freiräume gebenMitarbeiter kleinhaltenKonstruktiv mit Fehlern umgehenVorgaben unverbindlich lassenEinsatz wertschätzenKritisch mitdenkenMitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen Mitarbeitenden nichts zutrauenGute Arbeitsqualität erwartenMitarbeiter lobenArbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellenMitarbeiter fordernHierarchie für Entscheidungen nutzenMitarbeiter über Richtung im Unklaren lassenIntransparent seinMitarbeitenden vertrauenMitarbeiter eng kontrollierenZu allem Ja sagenNach Leistung beurteilenMitarbeiter für alles verantwortlich machenInformationen auf das Wichtige fokussierenOffen und transparent informierenMitarbeiter unangemessen kritisierenJeden Fehler kritisierenAlles immer in Frage stellenMit dem Klick auf Fortfahren akzeptierst du unsere AGB und nimmst unsere Datenschutz-Bestimmungen zur Kenntnis.Fahre mit Schritt 2 fort