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Kultur

Wie ist die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers?

Die Kultur macht die Persönlichkeit eines Unternehmens aus. Hilf anderen dabei, entscheidende Einblicke in die Unternehmenskultur zu bekommen. Deine Angaben sind natürlich vollkommen anonym!

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Hagen, Deutschland

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Firma/Standort

Wie nimmst du bei deinem Arbeitgeber Führung wahr?

Wähle min. 5 und max. 10keine Faktoren ausgewählt

Einsatz wertschätzen

Mitarbeitenden vertrauen

Jeden Fehler kritisieren

Alles immer in Frage stellen

Mangelhafte Leistungen akzeptieren

Mitarbeiter loben

Mitarbeiter unangemessen kritisieren

Nach Leistung beurteilen

Hierarchie für Entscheidungen nutzen

Vorgaben unverbindlich lassen

Mitarbeitenden Freiräume geben

Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

Offen und transparent informieren

Konstruktiv mit Fehlern umgehen

Arbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellen

Intransparent sein

Anweisungen genau befolgen

Mitarbeiter im Stich lassen

Informationen auf das Wichtige fokussieren

Mitarbeiter unauthentisch loben

Mitarbeiter eng kontrollieren

Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern

Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

Kritisch mitdenken

Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können

Kritische Fehler tolerieren

Mitarbeitenden Ziele aufzwingen

Mitarbeiter kleinhalten

Mitarbeiter überfordern

Mit zu viel Informationen verwirren

Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

Mitarbeitenden nichts zutrauen

Mitarbeiter fördern

Mitarbeiter fordern

Gute Arbeitsqualität erwarten

Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

Zu allem Ja sagen

Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen

Mitarbeitenden klare Ziele setzen

Alles nur auf Leistung trimmen

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Mit über 15 Millionen authentischen Erfahrungsberichten zu Arbeitgebern, Unternehmenskulturen und Gehältern möchten wir gemeinsam mit unserer Community die Arbeitswelt stetig ein Stück besser machen.

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