Kultur Wie ist die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers?Die Kultur macht die Persönlichkeit eines Unternehmens aus. Hilf anderen dabei, entscheidende Einblicke in die Unternehmenskultur zu bekommen. Deine Angaben sind natürlich vollkommen anonym!Ranft GmbHKlein-Winternheim, DeutschlandBau/ArchitekturArbeitgeber ändernWie nimmst du bei deinem Arbeitgeber Führung wahr?Wähle min. 5 und max. 10keine Faktoren ausgewähltKonstruktiv mit Fehlern umgehenZu allem Ja sagen Mitarbeitenden nichts zutrauenIntransparent seinDen Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen könnenMitarbeiter eng kontrollierenAlles nur auf Leistung trimmenMit zu viel Informationen verwirrenInformationen auf das Wichtige fokussierenAnweisungen genau befolgenMitarbeiter unangemessen kritisierenMitarbeiter viel selbst entscheiden lassenKritische Fehler tolerierenMitarbeitenden vertrauenGute Arbeitsqualität erwartenNach Leistung beurteilenMitarbeiter fordernVerantwortung von Mitarbeitenden einfordernKritisch mitdenkenMitarbeiter unauthentisch lobenMitarbeiter kleinhaltenMitarbeiter loben Mitarbeitenden Ziele aufzwingenEinsatz wertschätzenMitarbeiter für alles verantwortlich machenZiele mit Mitarbeitenden festlegenMitarbeiter über Richtung im Unklaren lassenMitarbeiter im Stich lassenMangelhafte Leistungen akzeptierenMitarbeiter fördernMitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassenJeden Fehler kritisierenOffen und transparent informieren Mitarbeitenden Freiräume gebenAlles immer in Frage stellenMitarbeiter überfordernMitarbeitenden klare Ziele setzenHierarchie für Entscheidungen nutzenVorgaben unverbindlich lassenArbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellenMit dem Klick auf Fortfahren akzeptierst du unsere AGB und nimmst unsere Datenschutz-Bestimmungen zur Kenntnis.Fahre mit Schritt 2 fortDatenschutz bei kununuDSGVO