Kultur Wie ist die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers?Die Kultur macht die Persönlichkeit eines Unternehmens aus. Hilf anderen dabei, entscheidende Einblicke in die Unternehmenskultur zu bekommen. Deine Angaben sind natürlich vollkommen anonym!vhh.mobilityHamburg, DeutschlandTransport/Verkehr/LogistikArbeitgeber ändernFirma/StandortWie nimmst du bei deinem Arbeitgeber Führung wahr?Wähle min. 5 und max. 10keine Faktoren ausgewählt Mitarbeitenden Ziele aufzwingenMitarbeitenden klare Ziele setzenKritisch mitdenkenAlles immer in Frage stellenAnweisungen genau befolgenMit zu viel Informationen verwirrenMitarbeiter unangemessen kritisierenNach Leistung beurteilenHierarchie für Entscheidungen nutzenEinsatz wertschätzenJeden Fehler kritisierenMitarbeiter unauthentisch lobenArbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellenIntransparent sein Mitarbeitenden Freiräume gebenMitarbeiter kleinhaltenKonstruktiv mit Fehlern umgehenMitarbeiter überfordernMangelhafte Leistungen akzeptierenMitarbeiter loben Mitarbeitenden nichts zutrauenVorgaben unverbindlich lassenMitarbeiter viel selbst entscheiden lassenMitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassenMitarbeiter für alles verantwortlich machenZu allem Ja sagenMitarbeiter fordernInformationen auf das Wichtige fokussierenMitarbeiter im Stich lassenGute Arbeitsqualität erwartenMitarbeitenden vertrauenZiele mit Mitarbeitenden festlegenMitarbeiter eng kontrollierenDen Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen könnenVerantwortung von Mitarbeitenden einfordernMitarbeiter fördernMitarbeiter über Richtung im Unklaren lassenAlles nur auf Leistung trimmenOffen und transparent informierenKritische Fehler tolerierenMit dem Klick auf Fortfahren akzeptierst du unsere AGB und nimmst unsere Datenschutz-Bestimmungen zur Kenntnis.Fahre mit Schritt 2 fort