Kultur Wie ist die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers?Die Kultur macht die Persönlichkeit eines Unternehmens aus. Hilf anderen dabei, entscheidende Einblicke in die Unternehmenskultur zu bekommen. Deine Angaben sind natürlich vollkommen anonym!INVIRES GmbHNürnberg, DeutschlandPersonalwesen & -beschaffungArbeitgeber ändernFirma/StandortWie nimmst du bei deinem Arbeitgeber Führung wahr?Wähle min. 5 und max. 10keine Faktoren ausgewähltAlles nur auf Leistung trimmenJeden Fehler kritisierenMitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassenAnweisungen genau befolgen Mitarbeitenden Ziele aufzwingenArbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellenMitarbeiter überfordernEinsatz wertschätzenKritische Fehler tolerierenMitarbeiter im Stich lassen Mitarbeitenden nichts zutrauenDen Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen könnenZiele mit Mitarbeitenden festlegenMitarbeiter eng kontrollierenMit zu viel Informationen verwirrenAlles immer in Frage stellenMitarbeiter unauthentisch lobenIntransparent seinMitarbeiter lobenVerantwortung von Mitarbeitenden einfordernMitarbeiter fördernNach Leistung beurteilenMitarbeiter viel selbst entscheiden lassenKritisch mitdenkenMitarbeiter fordernMitarbeiter unangemessen kritisierenInformationen auf das Wichtige fokussierenMitarbeitenden klare Ziele setzenZu allem Ja sagenMitarbeiter für alles verantwortlich machenMangelhafte Leistungen akzeptieren Mitarbeitenden Freiräume gebenHierarchie für Entscheidungen nutzenKonstruktiv mit Fehlern umgehenGute Arbeitsqualität erwartenOffen und transparent informierenMitarbeiter kleinhaltenVorgaben unverbindlich lassenMitarbeiter über Richtung im Unklaren lassenMitarbeitenden vertrauenMit dem Klick auf Fortfahren akzeptierst du unsere AGB und nimmst unsere Datenschutz-Bestimmungen zur Kenntnis.Fahre mit Schritt 2 fort