Kultur Wie ist die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers?Die Kultur macht die Persönlichkeit eines Unternehmens aus. Hilf anderen dabei, entscheidende Einblicke in die Unternehmenskultur zu bekommen. Deine Angaben sind natürlich vollkommen anonym!Dicide GmbHKiel, DeutschlandITArbeitgeber ändernWie nimmst du bei deinem Arbeitgeber Führung wahr?Wähle min. 5 und max. 10keine Faktoren ausgewählt Mitarbeitenden Ziele aufzwingenVerantwortung von Mitarbeitenden einfordernVorgaben unverbindlich lassenHierarchie für Entscheidungen nutzenMitarbeitenden vertrauenOffen und transparent informierenAnweisungen genau befolgenMitarbeiter unauthentisch lobenKonstruktiv mit Fehlern umgehenZu allem Ja sagenDen Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen könnenMit zu viel Informationen verwirrenNach Leistung beurteilenMangelhafte Leistungen akzeptierenMitarbeiter für alles verantwortlich machenMitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassenArbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellenAlles nur auf Leistung trimmen Mitarbeitenden nichts zutrauenMitarbeiter im Stich lassenEinsatz wertschätzenZiele mit Mitarbeitenden festlegenGute Arbeitsqualität erwarten Mitarbeitenden Freiräume gebenMitarbeiter fördernMitarbeiter überfordernInformationen auf das Wichtige fokussierenMitarbeiter unangemessen kritisierenMitarbeiter kleinhaltenMitarbeiter lobenMitarbeiter fordernMitarbeiter über Richtung im Unklaren lassenJeden Fehler kritisierenKritische Fehler tolerierenKritisch mitdenkenMitarbeiter viel selbst entscheiden lassenMitarbeiter eng kontrollierenIntransparent seinAlles immer in Frage stellenMitarbeitenden klare Ziele setzenMit dem Klick auf Fortfahren akzeptierst du unsere AGB und nimmst unsere Datenschutz-Bestimmungen zur Kenntnis.Fahre mit Schritt 2 fortDatenschutz bei kununuDSGVO