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AG
Bewertung

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Innovativer Arbeitgeber mit moderner Arbeitskultur, tollem Team und echter Wertschätzung!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders positiv sind die flexible Homeoffice-Kultur, die offene Kommunikation, der starke Teamzusammenhalt sowie die fairen Arbeitsbedingungen. Auch die regelmäßigen Offsite-Retreats tragen stark zum positiven Arbeitsklima bei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie in jedem wachsenden Unternehmen gibt es vereinzelt Optimierungspotenzial bei internen Prozessen, insgesamt jedoch auf sehr hohem Niveau.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen entwickelt sich sehr dynamisch – mit weiterem Wachstum bieten sich zusätzliche Möglichkeiten, Prozesse und Strukturen weiter zu professionalisieren.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich im Team willkommen und motiviert, gemeinsam gute Ergebnisse zu erzielen.

Image

Das Unternehmen genießt intern wie extern ein sehr positives Image und steht für Professionalität, Qualität und Verlässlichkeit.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitsgestaltung und großes Verständnis für die persönliche Balance zwischen Beruf und Privatleben.

Karriere/Weiterbildung

Gute Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Förderung durch Weiterbildungsangebote und persönliche Unterstützung.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich faire Vergütung und starke Benefits, die das Gesamtpaket sehr attraktiv machen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit, soziales Verantwortungsbewusstsein und einen respektvollen Umgang miteinander.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich stark. Kollegen unterstützen sich gegenseitig und arbeiten lösungsorientiert zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoller und wertschätzender Umgang zwischen allen Generationen. Erfahrung und Wissen älterer Kollegen werden geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte agieren professionell, respektvoll und unterstützend. Eigeninitiative wird geschätzt und gefördert.

Arbeitsbedingungen

Die Kombination aus flexiblem Homeoffice und regelmäßigen Offsite-Retreats schafft eine moderne, motivierende und teamorientierte Arbeitskultur.

Kommunikation

Offene, transparente und respektvolle Kommunikation auf allen Ebenen. Informationen werden klar weitergegeben und Feedback konstruktiv aufgenommen.

Gleichberechtigung

Vielfalt und Gleichberechtigung werden aktiv gelebt. Jeder wird unabhängig von Hintergrund oder Position fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben mit viel Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.