Junges innovatives Team mit Spass an der Arbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Firmenfahrt über Wochenende fördert Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Im falle von Projektspitzen fällt auch Mehrarbeit an. Relativ flexible Einteilung der Arbeitszeiten möglich.
Interessante Aufgaben
Projekte werden gesamtheitlich durchgeführt
Arbeitsbedingungen
Homeoffice ist situativ nutzbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Direktversicherung / Firmenwagen und Beteiligung am persönlichen und betriebsbedingten Erfolg
Image
Zu den Kunden sehr partnerschaftliches Verhältnis. ITBALANCE noch im marketingstechnischen Aufbau befindlich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen werden sehr flexibel als Instrument eingesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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