An sich ein guter, mittelständiger Arbeitgeber. In einigen Punkten geht es aber noch besser.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit hat sehr spaß gemacht. Wenn man seine Aufgaben gut und gewissenhaft gemacht hat, hatte man hier ein schönes Arbeitsleben gehabt. Ich würde die Stelle keinem Freund empfehlen, aber um als Quer- oder Wiedereinsteiger Fuß zu fassen, ist es hier ideal.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Abläufe sind noch sehr veraltet. Auf Verbesserungsvorschläge wird leider entweder spät darauf eingegangen oder man wird mit einer Ausrede vertröstet.
Manche Arbeitsabläufe sind einfach lang und kompliziert, was man sich sparen kann, wenn man den Mitarbeitern mehr Verantwortung geben würde.
Verbesserungsvorschläge
- Jobangebote attraktiver gerade für junge Leute machen (Homeoffice, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten,…)
- Mitarbeitern mehr Verantwortung geben
- Neue Mitarbeiter sorgfältiger auswählen, nicht alles was einem zuläuft einstellen
Arbeitsatmosphäre
Ist ganz ok. Allerdings wird einem immer Druck gemacht, mehr Umsatz zu generieren, ohne dass man dem Kunden selbständig attraktive Angebote machen kann. Prämien werden versprochen, die Mitarbeiter sehen aber lange nichts von dieser.
Work-Life-Balance
Wenn man die richtige Stelle hat.
Interessante Aufgaben
Hier ist noch viel Luft nach oben. Mitarbeitern wird wenig Verantwortung gegeben, so dass man in bestimmten Abteilungen nur wenige, eintönige Aufgaben hat.
Arbeitsabläufe werden auch häufig verändert und meist eher verkompliziert, statt verbessert.
Gleichberechtigung
Je nach Sympathie wird man besser/benachteiligt behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei ihnen drückt man auch mal beide Augen zu, wenn Fehler passieren.
Arbeitsbedingungen
Sehen auf den ersten Blick gut und modern aus, allerdings passen viele Faktoren nicht zum Arbeitsschutz, z.B. hoher Lärmpegel, Arbeitsplätze in falscher Position,…. Von einem Unternehmen, welches in dem Bereich tätig ist erwartet man, dass so etwas gerade bei einem Neubau berücksichtigt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für die Tätigkeit angemessen. Sonderzahlungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung
Wird einem groß versprochen in der Stellenanzeige, allerdings beschränken sich diese auf die hauseigenen Schulungen. Als Büromitarbeiter kann man eher wenig mit einem Stapler- oder Kranschein anfangen. Die Möglichkeit aufzusteigen gibt es hier leider gar nicht.