9 von 26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Büros
- Chefs
- Klima
Umgang
Gehalt
Usw
Damit jeden ex Mitarbeiter landet man vor Gericht !
Alle Quertreiber raus !
Man wird alleine gelassen
In der ganzen Stadt bekannt und schlecht
Überhaupt nicht vorhanden
Weniger geht eigentlich nicht
Wenn man eine Frau ist super.
Das ist das einzige positive
Schlechter geht es kaum!
Wie im Knast
Man redet mit einem wie mit einem Tier
Die Zusammenarbeit hat sehr spaß gemacht. Wenn man seine Aufgaben gut und gewissenhaft gemacht hat, hatte man hier ein schönes Arbeitsleben gehabt. Ich würde die Stelle keinem Freund empfehlen, aber um als Quer- oder Wiedereinsteiger Fuß zu fassen, ist es hier ideal.
Viele Abläufe sind noch sehr veraltet. Auf Verbesserungsvorschläge wird leider entweder spät darauf eingegangen oder man wird mit einer Ausrede vertröstet.
Manche Arbeitsabläufe sind einfach lang und kompliziert, was man sich sparen kann, wenn man den Mitarbeitern mehr Verantwortung geben würde.
- Jobangebote attraktiver gerade für junge Leute machen (Homeoffice, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten,…)
- Mitarbeitern mehr Verantwortung geben
- Neue Mitarbeiter sorgfältiger auswählen, nicht alles was einem zuläuft einstellen
Ist ganz ok. Allerdings wird einem immer Druck gemacht, mehr Umsatz zu generieren, ohne dass man dem Kunden selbständig attraktive Angebote machen kann. Prämien werden versprochen, die Mitarbeiter sehen aber lange nichts von dieser.
Wenn man die richtige Stelle hat.
Wird einem groß versprochen in der Stellenanzeige, allerdings beschränken sich diese auf die hauseigenen Schulungen. Als Büromitarbeiter kann man eher wenig mit einem Stapler- oder Kranschein anfangen. Die Möglichkeit aufzusteigen gibt es hier leider gar nicht.
Gehalt ist für die Tätigkeit angemessen. Sonderzahlungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld gibt es nicht.
Bei ihnen drückt man auch mal beide Augen zu, wenn Fehler passieren.
Sehen auf den ersten Blick gut und modern aus, allerdings passen viele Faktoren nicht zum Arbeitsschutz, z.B. hoher Lärmpegel, Arbeitsplätze in falscher Position,…. Von einem Unternehmen, welches in dem Bereich tätig ist erwartet man, dass so etwas gerade bei einem Neubau berücksichtigt wird.
Je nach Sympathie wird man besser/benachteiligt behandelt.
Hier ist noch viel Luft nach oben. Mitarbeitern wird wenig Verantwortung gegeben, so dass man in bestimmten Abteilungen nur wenige, eintönige Aufgaben hat.
Arbeitsabläufe werden auch häufig verändert und meist eher verkompliziert, statt verbessert.
Kann nichts ausgesetzt werden.
Kann nichts ausgesetzt werden
Habe noch nichts negatives gehört
mal mehr, mal weniger - entsprechend dem Arbeitsaufkommen
Entsprechend einem Familienunternehmen einfach mega.
Gehalt kann immer besser sein. Es passt aber auch.
Kann nichts ausgesetzt werden
einfach mega klasse
In Rente arbeiten Kollegen und Kolleginnen noch weiter.
Kann nichts ausgesetzt werden
Kann nichts ausgesetzt werden
Kann nichts ausgesetzt werden
Kann nichts ausgesetzt werden
kaum etwas wiederholt sich
Die ITC Graf ist ein Arbeitgeber wo sich jeder mit seiner individuellen Persönlichkeit einbringen und den Arbeitsalltag proaktiv mitgestalten darf. Die Beziehung zu den Kollegen und Vorgesetzten über alle Ebenen bis zur Geschäftsführung finde ich gut, kenne ich aus der Vergangenheit anders! Vorgesetzte sind immer erreichbar, auch die Geschäftsleitung. Die Ausstattung ist top. Kostenlose Getränke etc.
Hohe Ansprüche an die Arbeit und Qualität. Es muss viel dokumentiert werden. Aber es leuchtet mir ein das das wichtig ist damit die Kollegen helfen können wenn man selbst mal nicht da ist.
Machen Sie bitte weiter so! Vielleicht länger nach den richtigen Kollegen suchen. Manchmal wird so viel Zeit für Kollegen investiert die nicht selbst lernen wollen. Die guten Kollegen werden dann etwas vernachlässigt. Lieber auf die guten konzentrieren.
Alle sind sehr locker und freundlich.
Ich habe noch nichts schlechtes gehört.
Alles in Ordnung.
Der Zusammenhalt ist in grundlegend gut.
Nichts negatives zu berichten.
Vorgesetzte sind immer erreichbar, konsequent und stehen zu ihrem Wort.
Man darf sogar Spaß bei der Arbeit haben.
Alles, wirklich alles auf modernsten Stand.
Klare und faire Kommunikation.. auch wenn manchmal früher kommunziert werden könnte.
Die Anforderungen sind für alle gleich. Einsatz wird anerkannt.
Anspruchsvolle und interessante Aufgaben.
Es wird erwartet das man Leistung und Einsatz bringt, aber das ist für mich selbstverständlich. Wird dieser Einsatz vom Mitarbeiter tatsächlich erbracht, hat man von der Geschäftsführung in jeglicher Hinsicht alle Unterstützung die man sich vorstellen kann
Für mich stimmig
Einzige negative Seite: Bezahlung könnte etwas besser sein, wobei mein Motto immer war: Lieber gut gelaunt zur Arbeit und der Zahltag ist solala, als einen Zahltag wie Paul Breitner und ich muss mich jeden Tag zur Arbeit quälen.
Tatsächlich unschlagbar! Ganz tolle Kollegen, egal welche Abteilung oder welchen Bereich das betrifft. Bei so netten Kollegen arbeitet man einfach gerne. Kein Spaß!
Es gibt sehr viel "ältere Kollegen" und ich persönlich finde das man genau von denen am meisten lernen kann.
Ich war vorher in einer großen Firma beschäftigt, wo keiner großartig persönlich aufgefallen ist und der Chef hat sich für den Einzelnen überhaupt nicht interessiert. Das ist hier völlig anders. Wenn ich Gesprächsbedarf habe, haben die Chef´s immer ein offenes Ohr. Ich weiß das sehr zu schätzen, weil es bei meiner vorigen Arbeitsstelle total anders gelaufen ist.
Da kann man absolut nichts negatives finden. Alles neu und modern.
Wie fast überall verbesserungsfähig, aber man kann mit allen Kollegen reden...von dem her.....für mich alles gut!
Denke das ist in dieser Firma gar kein Thema. Es gibt in dieser Hinsicht tatsächlich keine Unterschiede.
Natürlich kann ich nur für mich sprechen, aber ich habe mich in dieser Firma unglaublich weiterentwickelt. Es wird viel Vertrauen in mich gesetzt und es kommen immer wieder neue Aufgaben dazu die mich herausfordern. Ich bin dankbar für die Chance die ich hier bekommen habe und für das was ich alles dazulernen durfte und immer noch lerne.
Die neuen Möglichkeiten, die wir im 2. Firmengebäude anbieten und Schulen dürfen.
Nichts, sonst wäre ich nicht hier
Wir sind Menschen und jeder hat mal einen schlechten Tag.
-Parkplatzsituation ( wurde zwar schon deutlich verbessert)
-Angebot Mittagessen auch für Arbeitnehmer
-Mehr Aktivitäten mit den Mitarbeitern von Ravensburg
Gibt viel zu tun, aber dafür sind wir da
Es gibt immer einen triftigen Grund warum Mitarbeiter gekündigt werden oder kündigen. Aber deshalb sollte man auch so fair sein und sich nicht auf diesem Bewertungs-Portal negativ ausheulen.
Immer ein offenes Ohr. Egal ob Mitarbeiter oder Chefs
Ein Paar arbeiten über das Rentenalter hinaus. Nicht weil sie das Geld brauchen, sondern weil der Job Spaß macht
Sind manchmal selbst sehr eingespannt, aber sind immer für einen da wenn man Probleme besprechen möchte
Hab schon schlimmeres erlebt. Aber keine Ausbeuter.
Es bilden sich Grüppchen, aber die kennen sich auch Privat. Kein Grund für mich
Man lernt nie aus
Hier kommt man gerne hin: Neu gebautes/designtes Büro, hell und freundlich. Ebenso findet man ein positives Miteinander und viele Annehmlichkeiten vor, die man anderswo nicht hat.
Positives Image ohne viel Werbung!
Ich kann nicht klagen
Wir sind ein sehr junges Unternehmen – "altes Eisen" gibt es aber auch. Die ältere Kollegen wohlfühlen sich sicherlich genauso wohl.
Ich magmagmag meinen Vorgesetzten, von dem ich auch schon reichlich lernen konnte, der sich für mich einsetzt.
siehe Arbeitsatmosphäre ! Bin Glücklich.
Durchweg spannend. Routineaufgaben und neue Aufgaben halten sich die Waage. Langweilig wird es garantiert nie – im Gegenteil: Hin und wieder wäre mehr "Puffer" wünschenswert, um eigene Ideen/Fahrpläne zu ersinnen und sie umzusetzen.
die Familie, die mir das Gefühl gibt, in einer großen Familie zu arbeiten. Die Kollegen und Kolleginnen, die immer fröhlich sind und jede Frage beantworten
Tatsächlich nichts. Mein erster Arbeitgeber, bei dem ich mich absolut wohl und gut aufgehoben fühle
Parkplätze sind knapp - doch kann in der Nachbarschaft geparkt werden.
Ein Betriebsklima, wie ich es noch nie vorgefunden habe
Es gibt immer etwas zu tun. Doch wir alle wollen Erfolg haben und besser als die anderen Mitbewerber, dementsprechend ist der Einsatz schon größer. Wir haben keinen Stubenhocker, der nach 8 Stunden den Kugelschreiber fallen lässt und geht. Die Familie lebt es vor uns ist oftmals bis zu 10 Stunden in der Firma anzutreffen
Jeder der will, wird intern oder extern auf Weiterbildungen geschickt. Das Ziel ist es, dass alle von uns rundherum gut beraten können und die Dienstleistungen gut erklären können. Ich war vergangenes Jahr zweimal extern für zwei mal 3 Tage. Das erlernte Wissen kann ich gut gebrauchen und an andere weiter geben.
Könnte besser sein, doch als Dienstleister absolut TOP.
Einfach Spitze. Jeder freut sich über die Erfolge der anderen, es macht einfach nur Spaß
Ich habe mehrere ältere Kollegen und Kolleginnen. Teilweise werden auch 55+ eingestellt. Ich denke, der Umgang muss gut sein, sonst wären diese nicht so einsatzfreudig und gut gelaunt.
Offen, Erreichbar und immer ansprechbar. Erledigen wenn es eilig ist alle Arbeiten, klein und groß mit uns zusammen. Der Kunde ist der König, da sind die Vorgesetzten sich nicht zu bequem es zu erfüllen.
Neue tolle Arbeitsplätze. In kürze wird der weitere Neubau bezogen. Tolle helle Arbeitsplätze mit moderner Innenausstattung. Mir gefällt es sehr gut - habe ich bisher nicht so erlebt.
Sogar die Türen der Chefs, Chefin stehen offen und sind so nah, jederzeit ansprechbar für alle Fragen und auch Problemlösungen
Vielfältig und ohne Langeweile den ganzen Tag über
Die interessante Arbeit beim Kunden.
Die Mitarbeiter werden zu sehr mit Arbeit überfrachtet, dass ist sehr schade, weil nicht alle dem ständigen Druck standhalten.
Projekt und Seminarplanung mehr durchdenken. Den Mitarbeitern Platz zum atmen lassen. 40 Stunden die Woche sind genug.
Man wird ständig kontrolliert und komisch angeschaut, wenn man pünktlich Feierabend macht, obwohl man genügend Überstunden hat.
Das bröckelt... Aufgrund der hohen Fluktuation...
Fehlanzeige! Pünktlicher Feierabend wird kritisiert. Urlaubsplanung ist zwar möglich, der muss aber mindestens ein halbes Jahr vorher geplant werden. Es wird schon schwierig den Freizeitausgleich abzubauen.
Fortbildungen werden gewährt. Dies hat aber in den meisten Fällen einen Eigennutz, da man darauf hin wieder eine Menge Arbeit bekommt in Bezug zu den Seminaren.
Vereinzelt wirklich mehr als top. Es gibt immer Kollegen, die nur nach sich schauen.
Die stellen so gut wie alles ein. Die Fluktuation ist sehr hoch. Langdienende Beschäftigte gibt es tatsächlich, aber zu welchem Preis? Das sind dann Menschen ohne Familie, die nichts anderes haben, oder die nicht daheim sein wollen.
Leere Versprechen. Sehr schade, weil vereinzelt Mitarbeiter sich wirklich Mühe geben.
Die Ausstattung der Arbeitsplätze geht schon. Man arbeitet viel am Laptop auch bei Kunden, dass ist nicht immer ergonomisch, aber auch selten anders machbar.
Man hört von oben immer nur wie toll das die Firma ist. Das der Erfolg aber von jedem einzelnen Menschen kommt, wird nicht geschätzt.
Das Grundgehalt ist der absolute Witz, wenn man überlegt, was man als Fachkraft in der freien Wirtschaft verdienen. Das Prämiensystem ist auch nicht fair. Einmal Krank oder Urlaub und die Prämie ist futsch.
Kollegen werden unterschiedlich bezahlt und honoriert. Wenn man sich nicht alles schriftlich geben lässt, dann schaut man später in die Röhre.
Die Projekte und Kunden sind wirklich klasse und man kann viel lernen, man wird leider viel zu überfrachtet. Der Kalender ist über 6 Monate im Vorlauf ausgebucht. Kurzfristige Urlaubsplanung nicht möglich.