Phänomenal schlechte Arbeitsatmosphäre und Prozesse in einem technologisch eigentlich spannenden Umfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Themenfeld, eigentlich könnte aus der ITG ein traumhafter Hi-Tech Arbeitgeber mit super Wachstum, toller Firmenkultur und märchenhaften Gewinnen (und Löhnen) werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertung oben. Ich fürchte, dass dieses "eigentlich" bei gut wohl nie realisiert wird.
Verbesserungsvorschläge
- Sämtliche Prozesse müssen geändert werden (und vor allem verbindlich eingehalten werden)
- Firmenkultur einführen (Menschlichkeit und Miteinander)
- Vorgesetzte müssen ein Minimum (besser noch mehr) an Personalführungsqualitäten erlernen
- Sicherheitsbestimmungen einhalten (!!)
- Ein faires System für Mehrarbeit, Schichtarbeit und Zulagen aufbauen
Arbeitsatmosphäre
Etwas abhängig von der Abteilung, im Allgemeinen aber sehr schlecht: Viele Kollegen schlecht gelaunt, kein Teamwork, kein Team-Spirit; Mitarbeiter schmieden Ränke und manche machen sich gegenseitig fertig. In anderen Abteilungen nach meinem Wissen etwas besser, aber auch dort viel Luft nach oben.
Image
Das Image stimmt mit der unschönen Realität überein.
Work-Life-Balance
Gesamtstunden i.O. allerdings sorgen die nicht planbaren Schichten (z.T. ein Tag vorher kommuniziert - teilweise auch obligatorisch) dafür, dass private Termine (Sprachkurse, Workshops, Sporttermine) nicht einhaltbar sind. Hier schlage ich eine verbindliche und planbare Regelung für einen Zeitraum von 3-6 Monaten für die Mitarbeiter vor.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Perspektiven, wenig Aufstiegsmöglichkeiten; Fortbildungen werden angeboten, allerdings selten und nicht im vorher vereinbarten Umfang.
Gehalt/Benefits
Gehalt unter dem Branchendurchschnitt, kein Tarifvertrag, Überstunden werden nicht ausgezahlt (aber das soll sich demnächst ändern), Nacht- und Wochenendarbeit wird mit den gesetzlich geregelten Zulagen abgegolten. Keine Sozialleistungen, keine VL
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel zu viel radioaktiver Müll produziert, zu einem gewissen Teil überflüssigerweise; keine sozialen Projekte der Firma; die Attitüde gegenüber den Mitarbeitern lässt sich leider auch hier übertragen
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterschiedlich. Reicht von sehr gutem Zusammenhalt (gemeinsame Aktivitäten am WE und nach Feierabend) bis zu extrem unschönen und belastenden Verhältnissen (meist mit Folge der Kündigung der Targets).
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum ältere Kollegen, sehr junges Unternehmen. Keine Diskriminierung spürbar.
Vorgesetztenverhalten
Zusagen werden nicht eingehalten; es herrscht kein Wissen darüber, was tatsächlich in den Laboren vor sich geht (und auch kein Interesse - selbst bei extremer Fluktuation); Strahlenschutz hat sehr niedrige Prio (was in einem radioaktiven Umfeld m.M. nach ein ABSOLUTES No-Go ist!!!). Trotzdem muss hier ganz klar geschrieben werden, dass das alte Sprichwort "der Fisch stinkt vom Kopf" hier zutrifft, jede andere Art der Beschreibung wäre Bewerbern gegenüber unfair. Hier muss wirklich ein Umdenken geschehen, eigentlich muss eine neue Firmenkultur aufgebaut werden. Ich empfehle Verantwortlichen die Lektüre des Klassikers "Fish - ein Motivationsbuch", ich konnte meine Abteilung hier ganz klar wiedererkennen, allerdings leider ohne das Happy End im Buch.
Arbeitsbedingungen
IT-Struktur ok, aber nicht jeder hat einen Schreibtisch (es gibt "Wanderarbeiter" und das ist nicht als modernes Konzept geplant sondern der Raumnot geschuldet), katastrophale Lüftung, im Sommer in den Laboren meist über 28°C. Geht man nach regulären 8h Arbeitszeit, wird man von Kollegen geschnitten.
Kommunikation
Keine existierende Top-Down Kommunikation: Brandherde werden erst um 5 vor 12 kommuniziert und müssen dann natürlich sofort angegangen werden, was eine Arbeitsplanung sehr erschwert. Wenig Einbindung der Mitarbeiter in Hintergründe zu Entscheidungen vom mittl. und oberen Mgmt.
Gleichberechtigung
Hoher Frauenanteil, keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern, das übliche Macho-Gehabe (m=w) bzw. Arbeitsabgeschiebe (w=m) einzelner Personen ausgenommen, aber das gibt es ja wohl überall...
Interessante Aufgaben
Sehr spannendes Themenfeld, sehr lehrreich. Die Technologien und Präparate haben auf jeden Fall Zukunft!