"Moin. Frisch. Nebenan." und "Wir kümmern uns um die Gesundheit unserer Mitarbeiter"? Klar, in höheren Positionen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Inkompetente Vorgesetzte& Ausbilder
-keinerlei Interesse an der Gesundheit der MA
-Es wird nur von oben nach unten getreten und die kleinen Mitarbeiter*Innen müssen es aushalten
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten vernünftig für ihren Leitungsposten geschult werden, der Großteil von ihnen ist absolut inkompetent, ob im Job oder zwischenmenschlich.
Die Ausbilder
Inkompetent, treten grundsätzlich erstmal auf den Azubi runter, gelehrt wird grundsätzlich Ware verräumen und kassieren, außer man kriecht so weit in ihren Allerwertesten, dass die Nase oben wieder raus kommt.
Spaßfaktor
Drei Jahre lang Ware ins Regal einräumen und Kassieren enden eher weniger im Spaß und mehr in Karpaltunnelsyndrom.
Aufgaben/Tätigkeiten
Als Azubi: sämtliche Drecksarbeiten, Ware verräumen, Kassieren, putzen
Am Leitungsposten: im Büro/Aufenthaltsraum sitzen und nichts machen, dafür aber den Azubi anmaulen, warum er in der 8 Stunden Schicht mit zweiter Kasse OHNE PAUSE keine 10 Rollis schafft
Variation
Nicht vorhanden.
Respekt
Wird einem grundsätzlich nicht entgegen gebracht, dafür aber Mobbing, Hetzerei gegen andere Mitarbeiter (egal auf welcher Grundlage, da darf es auch mal der Tod der Großeltern sein)
Karrierechancen
Wenn man sich für ein Unternehmen kaputt machen möchte, das nicht mal nach den Ver.Di Flächentarifverträgen zahlen will
Arbeitsatmosphäre
Andere Auszubildende sind da, ernst genommen wird man aber grundsätzlich erst, wenn man mit rechtlichen Konsequenzen droht
Ausbildungsvergütung
Kommt meist überpünktlich, ist aber für alles, was man dort leisten und ertragen muss, NICHT ANSATZWEISE ANGEMESSEN!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es (2018&2019), wird sich aber wohl ändern
Arbeitszeiten
Überstunden durch Mitarbeitermangel, Auszubildende kriegen nichts vernünftig aufgeschrieben an Mehrarbeit, Minusstunden dagegen sofort, Azubis werden dazu gezwungen an einem Lernsystem teilzunehmen, ansonsten Minusstunden und keine Anmeldung zur Prüfung.
Wochenende frei? Dann sollte man das Telefon ausschalten.