2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Verbesserungsvorschläge
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Aussen Hui innen Pfui!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herrieden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Sich mal fragen warum 5 Arbeiter innerhalb Kurzer Zeit aufhören.
Arbeitsatmosphäre
Unausgeglichen und angspannt
Image
Wie gesagt aussen Hui innen
Work-Life-Balance
Erst die Arbeit dann die Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn es im Interresse des Betriebs ist. Karriere hmm 3 Geschhäftsführer aus.
Gehalt/Benefits
Was halt sein muss aber .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt scho
Kollegenzusammenhalt
Kleine Grüppchen die nicht wirklich gut übereinander reden
Umgang mit älteren Kollegen
Werden auch mal nach über 40 Jahren rausgemobbt
Vorgesetztenverhalten
Herablassend, aggresiv und beleidigend
Arbeitsbedingungen
Passt scho
Kommunikation
Immer auf den letzten Drücker, ob Überstunden noch zu erledigende Aufträge oder Details zu Aufträgen.
Interessante Aufgaben
Gibt es
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jechnerer GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herrieden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wird schwierig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man kommt nur voran, wenn man für die obere Etage nach der Nase tanzt.
Verbesserungsvorschläge
Die obere Etage sollte seine Launen nicht an den Angestellten auslassen, sie nicht mit Drohungen unter Druck setzen und Mobbing absolut unterbinden!
Arbeitsatmosphäre
Es wird zum Teil Mobbing geduldet.
Die Kollegen, die zusammenhalten, bekommen es besonders zu spüren, indem man sie unter Druck setzt und mit Gesprächen in der oberen Etage droht.
Kollegenzusammenhalt
Ein paar einzelne Kollegen halten zusammen, der Rest arbeitet immer dagegen und nimmt den einen oder anderen gern auf die Schippe oder gehen petzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Weder, noch!
Vorgesetztenverhalten
Möchte ich mich nicht äußern, nur soviel, daß auch hier oft die Fürsorgepflicht fehlt. Nur bei denjenigen, wo die Nase passt, ist diese Pflicht vorhanden.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen