Prozessmanager SAP SD / Order-2-Cash (m/w/d) im Raum Erlangen

Du kennst die Abläufe im Vertrieb oder Versandlogistik, hast erste Erfahrung mit SAP gesammelt und möchtest jetzt den nächsten Schritt machen?

Dann wartet hier genau die richtige Herausforderung auf dich: In dieser Inhouse-Rolle wirst du zur zentralen Schnittstelle zwischen Vertrieb und SAP-Team – mit direktem Einfluss auf Prozesse und Systeme. Dich erwartet ein motiviertes Team aus 8 SAP-Berater:innen und Prozessexpert:innen, spannende Aufgaben und echte Entwicklungsperspektiven in Richtung SAP-Beratung.

Klingt spannend? Dann lies unbedingt weiter❗️

• Attraktive Vergütung: Jahreszielgehalt von 60.000–90.000 € inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Flexibles Arbeiten: 38h-Woche mit flexibler Einteilung, 2–4 Tage mobiles Arbeiten pro Woche & Gleitzeitmodell

• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonten & Zuschüsse bei Mehrarbeit (z. B. Tankgutscheine)

• Weiterentwicklung: Interne Mentoring-Programme, Portfolio an Grundlagenschulungen & individuelle Weiterbildungen

• Karriere & Förderung: Talentförderung, strukturierte Onboardings und Entwicklungsgespräche

• Moderne Arbeitskultur: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Lernformate & moderne Tools

• Gesundheitsangebote: Betriebsarzt, Gehörschutz, Bildschirmbrille & Gesundheitsförderung

• Mobilität: Bikeleasing, gute Anbindung & Parkmöglichkeiten

• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsvorteile über Corporate Benefits

• Teamspirit: Events zur Teamentwicklung, Willkommensgeschenk bei Nachwuchs, familiäres Betriebsklima mit hoher Übernahmequote nach der Ausbildung

• Prozessverantwortung: Du analysierst Vertriebs-/Versandprozesse (Order-2-Cash) und entwickelst sie SAP-nah weiter

• SAP-Optimierung: Du betreust und verbesserst Prozesse in SAP SD durch gezieltes Customizing

• Anforderungsmanagement: Du nimmst Anforderungen auf und begleitest die Umsetzung – in Zusammenarbeit mit IT & externen SAP-Partnern.

• Projektmitarbeit: Du unterstützt interne SAP-Projekte, z. B. im Rahmen der S/4HANA-Transformation.

• Support & Schulung: Du bist erste Anlaufstelle für Kolleg:innen und gibst dein Wissen praxisnah weiter.

• Berufserfahrung: Du bringst tiefe Kenntnisse in Vertriebs- & Logistikprozessen mit, idealerweise als Prozessmanager, KeyUser oder Berater:in mit SAP SD Schwerpunkt

• Analytisches Denken: Du erkennst Optimierungspotenziale in Abläufen und bringst diese strukturiert in Systemanforderungen ein

• Kommunikationsstärke: Du arbeitest gern Abteilungsübergreifend, sprichst die Sprache der SAP-Anwender und kannst zwischen dem Business und der SAP-Abteilung vermitteln

• Sprachen: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind ein Plus.