Was die Firma über den Job sagt

Das sind wir

Wir sind in diesem Jahr seit 25 Jahren in Bremen am Markt und unterstützen unsere Mandanten bei der Personalgewinnung, -bindung und -suche.
Bremen und sein Umland sind unsere Welt. Wir wollen nah an unseren Mandanten und Kandidaten dran sein.

Komm als Recruiter Active Sourcing / Talent Acquisition (m/w/d) in unser Team!

Die Position ist idealerweise in Vollzeit (38 Wochenstunden) zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Keine ausschließliche Remote-Arbeit.

Wenn Du bereits Erfahrung im Active Sourcing mitbringst, bist Du bei uns genau richtig. Das Team (7 Personen) verfügt bereits über langjährige Erfahrung.

Deine Aufgaben

aktive Suche und Ansprache von passenden Kandidaten für Deine Mandanten
Abstimmung mit Deinen Mandanten vor Ort
Ausarbeitung von passgenauen Stellenausschreibungen
Anlegen von Ad`s auf verschiedenen Plattformen
Erstellung von individuellen Funnel’s
Führen von Vorstellungsgesprächen mit Kandidaten
Ausarbeitung von Kandidatenprofilen
Koordination von Terminen für Deine Kandidaten
Beratung und Betreuung Deiner Kandidaten für eine optimale Candidate Journey

Dein Profil

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Studium oder Berufsausbildung)
mindestens ein Jahr Erfahrung im Active Sourcing
Erfahrung im Führen von professionellen Vorstellungsgesprächen
Deutsch-Kenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2)
Englisch-Kenntnisse wünschenswert
gute MS Office-Skills

Was Dich erwartet

1-2 Tage Homeoffice
flexible Arbeitszeit
betriebliche Altersvorsorge
Teamevents
Sonderzahlungen
30 Tage Urlaub
weitere Zuschüsse & Benefits
Firmenhandy
repräsentatives Büro

Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung. Bei Fragen ruf gerne an!

Ansprechpartner

Sebastian Schmitt
Geschäftsführer

T: 0421 - 620 320 62
PENSUM Bremen GmbH
Hindenburgstraße 77
28717 Bremen