Sachbearbeiter Abrechnung (m/w/d) Neunkirchen
Vor 20 TagenZu diesem Arbeitgeber haben wir derzeit leider keine Daten. Befindest du dich im Bewerbungsprozess? Teile mit uns deine Erfahrungen!
Das könntest du laut kununu User:innen als Leiter:in Patientenadministration in Deutschland verdienen
Job Req ID: 118540
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division: DEU - Schenker Deutschland AG (DEU - Schenker Deutschland AG (Road))
Standort: Saarbrücken
Zahlen sind deine Welt? Du arbeitest gerne strukturiert, behältst auch bei komplexen Abrechnungen den Überblick und sorgst dafür, dass Rechnungen, Fakturierung und kaufmännische Prozesse reibungslos laufen? Dann starte bei DSV und werde Teil unseres Teams als Mitarbeiter Abrechnung (w/m/d). Mit deinem Auge fürs Detail, deiner Genauigkeit und deinem Verantwortungsbewusstsein trägst du täglich dazu bei, dass unsere Abrechnungsprozesse effizient, transparent und zuverlässig funktionieren.
- Prüfung, Kontierung und Erfassung von Eingangsrechnungen im System
- Erstellung und Bearbeitung von Kundenabrechnungen sowie Sicherstellung einer termingerechten Fakturierung
- Bearbeitung von Kundenanfragen und Korrespondenz per E-Mail
- Klärung und Bearbeitung von Rechnungsreklamationen in enger Zusammenarbeit mit Kunden und internen Fachbereichen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Speditions- und Logistikumfeld
- Erste Erfahrung in den Bereichen Abrechnung, Fakturierung, Buchhaltung oder Rechnungswesen von Vorteil
- Freude am Umgang mit Zahlen sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Excel und Word
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Eigeninitiative und die Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten
- Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
- Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
- Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
- Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
* Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren
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