Quo vadis?
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei johanniter regionalverband rhein main in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Logo
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass die sogenannten Führungskräfte es immer wieder schaffen, auf ihren Pöstchen zu bleiben und, dass sie zum Nachteil der Kernaufgabe zur Verfügung stehende Mittel falsch einsetzen, aber trotzdem als einzige Bonis erhalten jährlich
Verbesserungsvorschläge
zu oft schon erteilt
Arbeitsatmosphäre
Du fühlst dich nicht wertgeschätzt
Image
Gut in der falschen Selbstdarstellung; Kenner der Szene haben das sofort durchschaut
Work-Life-Balance
hatte ich immer schon; aber auf die „richtige“ Art
Karriere/Weiterbildung
nur die Lieblinge wurden zunächst bevorzugt
Gehalt/Benefits
Waren okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt wenig; Sozial ausreichend
Kollegenzusammenhalt
Der war super; wegen ihnen blieb man
Umgang mit älteren Kollegen
so wie der Gesellschaftstrend > weg mit den Alten
Vorgesetztenverhalten
Hinterhältig und unehrlich
Arbeitsbedingungen
befriedigend
Kommunikation
Mäßig
Gleichberechtigung
Im Gendern an vorderster Stelle; aber sonst?
Interessante Aufgaben
bekamen die „Lieblinge“
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