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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Jung&Billig Werbeagentur die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Jung&Billig Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Jung&Billig Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    79%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    79%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    71%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    71%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes wird gelobt, an Schwächen gemeinsam gearbeitet.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparente Kommunikation

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Teamarbeit

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexibles Arbeiten sorgt für Freiheiten in der Tagesplanung

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparenz wird groß geschrieben.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt kein besseres Team

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