18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Der beste Arbeitgeber, den ich je hatte!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obwohl das Unternehmen noch so jung ist ( seit 2014) eine sehr gute Strategische Ausrichtung, hohe Wertschätzung der Mitarbeiter, hohe Innovationskraft hat. Ich bin froh ein Teil des Teams zu sein und hoffe das es auch so
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!!!!
Arbeitsatmosphäre
Man wird super ins Team aufgenommen und fühlt sich direkt Wohl in der Firma. Sehr familiär. Tolle Kollegen die sich gegenseitig unterstützen und sehr positiver und wertschätzender Umgang untereinander. Natürlich gibt es auch wie in jeder Firma dieser Welt ein Nörgler der wird von mir allerdings ignoriert.
Image
Sehr gutes Image bei den Kunden und bei den meisten Mitarbeiter. Allen kann man es nicht recht machen (Berufsnörgler).
Work-Life-Balance
In jedem IT-Job ist die Work-Life Balance so eine Sache... Allerdings wird im Unternehmen vieles dafür getan, das Arbeiten so angenehm wie möglich zu gestalten. Überstunden werden selten gemacht.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Karrierechancen sofern man sich engagiert und auch selbst etwas dafür tut. Leistung wird belohnt. Weiterbildung wird ermöglicht sofern man sie annimmt. Ehrgeiz ist gefragt und das ist aus meiner Sicht auch gut so.
Gehalt/Benefits
Für Pforzheim werden sehr überdurchschnittliche Gehälter gezahlt. Gehaltserhöhung gibt es jährlich. Sozialleistungen werden angeboten. Überstunden werden ausgezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Branchen bedingt sind manche Mitarbeiter viel mit dem Auto unterwegs. Es gibt die Möglichkeit, für einen kleinen Unkostenbeitrag, hochwertige e-Bikes zu bekommen. Die mann natürlich auch behalten darf. Azubis bekommen ihre Fahrkarte bezahlt. Sozialleistungen werden angeboten. Das Unternehmen unterstützt Vereine und sozial Einrichtungen.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt sehr gut. Unterstützung ist zu jederzeit gewährleistet. Mann muss nur fragen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut bin selber keine 25 mehr.
Vorgesetztenverhalten
Sehr motivierend und als Ansprechpartner immer erreichbar. Gute Leistung wird anerkannt.
Persönlich ein absoluter Glücksgriff ich könnte mir keine bessere Vorgesetzten wünschen. Ist aber wie immer wohl nicht bei jedem so.
Arbeitsbedingungen
Mann bekommt alles zur Verfügung gestellt ( und noch mehr) um den Job zu erfüllen. Sehr gute und moderne IT-Ausstattung und sehr gute Firmenwagenregelung. Angenehme Arbeitsatmosphäre, sehr saubere, helle und moderne Räumlichkeiten. Kalt-und Warmgetränke sind kostenlos.
Kommunikation
Offen und ehrlich. Es gibt viele Möglichkeiten miteinander zu kommunizieren. Ist aufgrund von Projektarbeit beim Kunden und unterschiedlichen Standorten nicht immer ganz einfach.
Es besteht immer ein offenes Ohr und es liegt ja bekanntlich an einem selbst..........
Gleichberechtigung
Ich kann keine Unterschiede zwischen alt und jung, Frau und Mann usw. feststellen.
Interessante Aufgaben
Fachlich sehr interessantes, breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum. Viel Freiraum in der Arbeit.
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Keine Rückendeckung von oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Hauptzentrale ist gut gelegen. Arbeitsgeräte sind einwandfrei.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte bis keine Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Mitarbeiter. Mitarbeiter beschweren sich untereinander permanent wie schlecht die Bedingungen sind dies wird von der Geschäftsleitung belächelt und ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Förderung der Mitarbeiter und Teammeetings in dem man alles offen ansprechen darf.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen herrscht meist eine gute Atmosphäre.
Image
Das Image der Firma zu Kunden ist gut. Leider sieht dies Intern anders aus. Die meisten Mitarbeiter sind unzufrieden.
Work-Life-Balance
Hier kommt die Arbeit zuerst! Überstundenabbau wird ungern gesehen. Lediglich einzelne Stunden können abgefeiert werden. Ein Programm für das Auszahlen der Überstunden existiert wird aber nicht angewendet.
Karriere/Weiterbildung
Fragen nach Weiterbildungen werden meist abgelehnt. Lediglich Webinare werden genehmigt und diese nur wenn sie kostenlos sind. Hier wird definitiv mehr ans sparen als an die Förderung gedacht.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt orientiert sich an der unteren Durchschnittsgrenze. Gehaltsgespräche werden ungern gesehen. Wenn diese statt finden wird der Mitarbeiter belächelt. Es gibt keine klar definierten Regelungen für Gehaltsanpassungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wir dien Businessbikeprogramm angeboten. Leider kann man das Rad nicht auslösen selbst wenn man den Betrag des Fahrrades schon mehr als abgezahlt hat.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich helfen sich die Kollegen gerne. Leider versucht die Geschäftsleitung durch schlechte nachrede die Mitarbeiter gegeneinander auszuspielen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Mitarbeiter werden eingestellt. Allerdings wird keine Rücksicht auf körperliche Belastbarkeit genommen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte definieren Projektziele nicht. Oft muss der Mitarbeiter beim Kunden selbst erstmal herausfinden wozu er dort ist und wie er das umsetzen muss. Grundsätzlich werden Probleme welche auftreten vor dem Kunden als Schuld des Mitarbeiters dargestellt.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind groß und auch die Ausstattung der Arbeitsplätze ist gut. Leider liegen ab und zu Hundexkremente auf dem Boden.
Kommunikation
Geschäftsführung definiert Ziele gar nicht oder unklar. Oft werden Termine mit Kunden gemacht aber kein Techniker wird über diese in Kenntnis gesetzt. Beim Kunden wird dann das nicht erscheinen oder zu spät kommen auf den Mitarbeiter geschoben.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden gleichberechtigt behandelt.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld ist breit gefächert. Man macht Quasi alles. Leider hat man nicht die Chance sich tief in etwas einzuarbeiten da die Planung sehr chaotisch ist.
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Modernes Unternehmen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes und ehrliches Umfeld. Modern denkende Geschäftsführung. Nette Kollegen an allen Standorten. Hunde dürfen nach Absprache mit der Geschäftsführung und Verwaltung am Standort Pforzheim mitgebracht werden. Die Geschäftsführung ist auch abends und am Wochenende erreichbar.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter aller Standorte sollten sich mehr als nur zwei mal im Jahr treffen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockere und familiäre Arbeitsatmosphäre wo auch Hunde gerne gesehen sind.
Image
Das Image ist sehr gut und entspricht der Realität.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind sehr moderat im Normalfall von 8 Uhr bzw. 9 Uhr bis spätestens 17 Uhr . Flexible Arbeitszeit sind aufgrund der Erreichbarkeit für die Kunden nicht immer möglich Sollten dennoch mal Überstunden gemacht werden werden diese im Normalfall ausbezahlt. Auf die Familie wird Rücksicht genommen insbesondere in den Schulferien . Urlaub muss aufgrund der Mitarbeiteranzahl und Projekte geplant werden. Kurzfristig ist ein Tag aber immer möglich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist dem Unternehmen sehr wichtig. Mitarbeiter werden regelmäßig zur Weiterbildung geschickt. Karrierechancen sind gegeben.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist sehr gut und wird seiner Verantwortung entsprechend bezahlt . Sozialleistungen wie z.B. Kindergartenzuschuss , vermögenswirksame Leistungen usw. werden gezahlt. Weihnachtsgeld, Überstunden und Prämien werden gezahlt. Gehaltsüberprüfungen finden regelmäßig statt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen achtet so gut wie möglich auf den Umweltschutz.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang untereinander ist sehr offen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gerne eingestellt und voll und ganz integriert.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden im Normalfall sofern die Geschäftsführung es weiß offen angesprochen und gelöst. Ziele werden klar definiert Mitarbeiter werden mit einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Sehr große und helle Räume. Der Lärmpegel ist sehr niedrig. Neueste Technik die regelmäßig ausgetauscht wird. Moderne und ergonomische Möbel. Den Mitarbeiter stehen Heiß- und Kaltgetränke kostenlos zur Verfügung.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Arbeitnehmer und Geschäftsführung funktioniert sehr gut.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich gut behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist normal bei größeren Projekten mal stressiger. Das Aufgabengebiet ist sehr umfangreich und interessant.
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Gute Miene wird zum bösen Spiel
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zentrale ist gut gelegen und auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unstrukturiertes arbeiten. Ware wird oft aus Kostengründen von eher fragwürdigen Händlern gekauft.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige teammeetings. Den Mitarbeitern zeigen das sie geschätzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen herrscht generell eine gute Atmosphäre leider versucht die Führubgsebene die Kollegen gegeneinander auszuspielen.
Image
Das Image gegenüber der Kunden ist gut leider ist das Klima intern durch Druck oft angespannt.
Work-Life-Balance
Die Arbeit kommt zu erst. Leider werden Überstunden nicht gewürdigt. Weder mit Lob noch durch die Möglichkeit diese nutzvoll abzufeiern. Lediglich einzelne Stunden kann man hier abbauen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nur genehmigt wenn diese über Geschäftspartner kostenlos angeboten werden. Außerdem darf man während der Arbeitszeit kostenlose webinare ansehen. Oft ist Google die einzige weiterbildungsmaßnahme.
Gehalt/Benefits
Geahlt ist durchschnittlich leider sind gehaltsverhandungen nicht gerne gesehen. Für gehaktssteigerung gibt es keinerlei Regelungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt die Möglichkeit ein Fahrrad über ein businessbike Programm zu nehmen allerdings darf man dieses leider nicht behalten selbst wenn mehr als der Gesamtwert bereits beglichen wurde.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen helfen einander solange dies ihrem Ruf bei der Führungsebene nicht schaden könnte.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen werden eingestellt allerdings wird hier keine Rücksicht auf belastbarkeit genommen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte versuchen ein Familiäres Verhältnis zu ihren Angestellten aufzubauen damit sie diese mit im persönlich erzählten Dingen später bloß stellen können.
Arbeitsbedingungen
Das Equipment im Büro ist gut. Leider fehlen oft essentielle Sachen bei kundenlieferungen diese muss man dann schnell in einem nahegelgenen laden beim Kunden nachkaufen.
Kommunikation
Meetings finden nur zu negativen Themen statt. Verbesserungsvorschläge werden belächelt und nicht ernst genommen.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer sind gleich berechtigt.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist breit gefächert. Leider werden nur zum Teil veraltete Lösungen akzeptiert sowohl aus Sparsamkeit als auch aus Gewohnheit.
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Hier muss man aufpassen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielseitige Tätigkeit mit je nach Gebiet relativ viel Abwechslung. Die Mitarbeiter sind alle freundlich und es gibt kostenlose Getränke.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine wirklichen Weiterbildungschancen. Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern und der GF ist sehr schlecht und oft wiedersprüchlich.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Investition in die Mitarbeiter: Diese sind generell sehr unzufrieden und werden nicht angehört.
Arbeitsatmosphäre
Generell ein gutes Klima, leider sieht man sich nicht so häufig
Image
Die Firma steht nach aussen relativ gut da. Dies sieht im inneren anders aus. Hier werden meist nur negative Themen besprochen.
Work-Life-Balance
Die Arbeit steht hier klar im Vordergrund. Überstundenabbau ist generell nicht gern gesehen bzw. kann nur in kleineren Schritten erfolgen.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungschancen sind sehr eingeschränkt. Die Weiterentwicklung am Arbeitsplatz ist nur bedingt gegeben.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist generell in Ordnung. Es gibt leider nur bedingt Sozialleistungen. Leider fehlt eine klare Regelung über zukünftige Gehaltsanpassungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hierzu hat die Firma keine klare Meinung.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind meist auf sich allein gestellt. Generell hilft man gegenseitig aus. Leider wird aber oft hinter dem Rücken über Kollegen gelästert.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt. Es werden ebenfalls ältere Kollegen eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten treffen oft widersprüchliche Aussagen. In Konfliktfällen muss der Arbeitnehmer das ganze ausbaden. Die Seite des Arbeitnehmers spielt leider kaum eine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Generell sind die Arbeitsplätze gut ausgestattet. Beleuchtung und Klimatisierung sind in Ordnung. Große Büroräume.
Kommunikation
Es gibt deutliche Defizite bei der Kommunikation. Deutlich Aussagen werden nicht oder nur bedingt beachtet. Keine regelmäßigen Meatings oder Besprechungen zu wichtigen Themen oder Projekten.
Gleichberechtigung
Frauen werden gleichwertig behandelt.
Interessante Aufgaben
Es gibt einige interessante Projekte durch die Anzahl großer Kunden. Leider hält sich die Komplexität in Grenzen.
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Umstrukturiert unseriös und Grauzonen Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gezielte ausnutzen und manipulieren des Privatlebens der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Gehakt gemäß getigerter Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Man wird mit f
Zwischenmenschlicher freundlichkeit gelockt um anderen in die Tasche zu arbeiten
Image
Kunden denken Know how wäre vorhanden
Work-Life-Balance
Life existiert hier nicht es gibt nur Work. "wer schläft verliert"
Karriere/Weiterbildung
Nur Webinars oder Weiterbildungen bei denen man die Lösungen für die Prüfungen vorab bekommt werden geboten
Gehalt/Benefits
Keine vwl Gehalt liegt quasi unterm ausbildungsgehalt normaler Firmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geschäftsessen umweltbewusst Chef fährt 8 Zylinder und nie unter 200 auf der Autobahn
Kollegenzusammenhalt
Solange einem selbst nichts passiert steht der Kollege zu einem sobald er selbst gefährdet ist hört es auf.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden bis zur Rente ordentlich ausgesaugt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte geben sich freundlich auf "du" Ebene aber fallen einem mit allem was man ihnen privat anvertraut haben in den Rücken.
Arbeitsbedingungen
Büros gepflegt aus
Kommunikation
Oft melden sich Kunden wegen Terminen von denen man nie erfahren hat.
Gleichberechtigung
Man muss alles tun. Man muss man darf nicht man muss.
Interessante Aufgaben
Aufgaben Feld ist breit gefächert und in der Art fast einzigartig
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Mein Job bei just-IT
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
junges Team, hoch qualifiziert, Spaß an der Arbeit, gutes Klima, lockere Atmosphäre, "start up" Mentalität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund des großen Kundenbestand häufig lange Anfahrtszeiten zu den Kunden ...
Verbesserungsvorschläge
Mehr Teamevents
Arbeitsatmosphäre
lockere angenehme Atmosphäre, flache Hierarchien, Kunden sind meist gut drauf,
Image
Kleiner Mittelständler im starken Wachstum, hohe Spezialisierung, gute Kundenbewertung, nahezu keine Kundenfluktuation
Work-Life-Balance
In der Regel normale Arbeitszeiten die auch mal flexibel gestaltet werden können
Karriere/Weiterbildung
Schulungen intern wie auch extern werden gefördert, Webinare können jederzeit auch während der Arbeitszeit abgelegt werden, Möglichkeit von Zertifizierungen über Hersteller Partnerschaften jederzeit möglich, persönliche Weiterqualifizierung
Gehalt/Benefits
Zielvereinbarungen die jeder individuell beeinflussen kann .... private Altersvorsorge wir vom AG gefördert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man hat die Möglichkeit ein "Job-Rad" zu bekommen, kann es im Büro parken, Hunde sind ebenfalls erlaubt -:
Kollegenzusammenhalt
Passt, kleinere gemeinsame Events unterm Jahr wie z.B. F1 am Hockenheimring
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es keinerlei Unterschiede bzgl. des Alters
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, Gespräche können kurzfristig vereinbart werden, Vorgesetzte sind im operativen Geschäft teilweise auch eingebunden, daher hohe Sachkompetenz
Arbeitsbedingungen
Helle Büros, sehr viel Platz, gutes Equipment wie Notebook, Handy, ....
Kommunikation
Da ich oft unterwegs bin, leidet die Kommunikation ein wenig, das liegt aber an meinen Außeneinsätzen
Gleichberechtigung
Kein Unterschied zwischen Kolleginnen und Kollegen
Interessante Aufgaben
oftmals Alleinverantwortung bei Projekten, man kann sich die Kundenprojekte eigenverantwortlich zurecht legen
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Pforzheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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