Teamleitung verfügt nicht über Kompetenz, Mobbing unter Kollegen wird nicht unterbunden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell gibt es kaum etwas was das Unternehmen gut macht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Kündigungen ohne Grund ausgesprochen werden, Personen geschützt werden die offensichtlich mobben, das man das Gefühl bekommt das bestimmte Personen Macht besitzen die Sie nicht haben dürften
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich die Teamleitung und die Stimmung unter den Kollegen anschauen
Kollegenzusammenhalt
Welcher Kollegenzusammenhalt? Es wird gelästert und neue Angestellte werden nicht mit ins Team aufgenommen. Eher wird dafür gesorgt dass durch Brüllen und Falsch Infos, eine Kündigung erzeugt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden auf Grund von Einsparmaßnahmen ohne Vorankündigung oder persönliches Gespräch gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Teamleitung ist nicht fähig Konsequenzen zu ziehen, man hat das Gefühl dass die Person unter Druck gesetzt wird von Mitarbeitern. Unteranderem finden fragwürdige Entscheidungen statt, man hat eher den laissez fairen Führungsstil, Probleme oder Beschwerden prallen gänzlich komplett ab und werden nicht weiterverfolgt. Es herrscht eher selbstjustiz und eine Teamleitung die Mobbing am Arbeitsplatz zu lässt ist eher keine Teamleitung. Die Überforderung mit der Gesamtsituation ist merklich zu spüren.