Karst 

Baustoffe 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsmaßnahmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

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Verbesserungsvorschläge

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Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist locker und freundschaftlich

Image

Die Firma genießt einen guten ruf im Landkreis

Work-Life-Balance

gleitende Arbeitszeit, Urlaub immer möglich auch in Ausnahmesituationen

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen,Gehälter wird immer pünktlich gezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

alles ökologisch

Kollegenzusammenhalt

Kollegialität immer aufgelschlossen und ehrlich

Umgang mit älteren Kollegen

jeder wird gleich kollegial behandelt und das gleiche ansehen

Vorgesetztenverhalten

jeder Mitarbeiter wird mit einbezogen und gemeinsam wird an Erneuerungen gearbeitet

Arbeitsbedingungen

Personalraum, Küche, Aufenthaltsräume sind alle auf dem neuesten stand

Kommunikation

aktiv und interaktiv modern in der heutigen zeit

Gleichberechtigung

beiderlei gleiche Aufstiegschancen im Unternehmen

Interessante Aufgaben

Eigenkreativität wird gefördert, arbeiten werden untereinander aufgeteilt und man hilft sich wenn einer Unterstützung braucht

Gut am Arbeitgeber finde ich

gehen persönlich auf alle Mitarbeiter ein auch in Privater Hinsicht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

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Verbesserungsvorschläge

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Arbeitsatmosphäre

Familiär, kollegial und freundschaftlich

Image

Die Firma genießt im Landkreis ein gutes Ansehen

Work-Life-Balance

Jederzeit möglich und wird immer möglich gemacht

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

immer Pünktlich, Sozialleistungen werden gezahlt, Löhne nach Tarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fair Trade steht an oberster stelle, keine Plastiktüten beim einkaufen

Kollegenzusammenhalt

freundschaftlicher Umgangston auch in der Leitenden Position

Umgang mit älteren Kollegen

alle Altersklassen haben im Unternehmen die Chance auf eine Anstellung auch werden alle gleich gefördert und behandelt

Vorgesetztenverhalten

regelmäßige Updates Interaktiv und auch aktiv in Besprechungen

Arbeitsbedingungen

Ruheräume & Aufenthaltsräume/Küche sind auf den neusten Stand und alles ist vorhanden.

Kommunikation

Aktiv und Interaktiv

Gleichberechtigung

Sowohl Mann als auch Frau haben die selben Chancen im Unternehmen und werden dabei unterstützt diese zu erreichen

Interessante Aufgaben

man kann sich freien lauf lassen und auch eigene Kreationen anstreben und umsetzen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offen für neue Themen. Versuch sich ständig weiterzuentwickeln und auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter einzugehen. Ein offenes Ohr für alles und jeden.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immer Sachen die verbessert oder weiterentwickelt werden können.

Arbeitsatmosphäre

Überwiegend sehr gute Arbeitsatmosphäre. Es gibt wie überall gute und schlechte Tage.

Image

Es wird viel auf das Schlagwort Tema gelegt! Es gibt ein Feelgoodmanagement im Betrieb.

Work-Life-Balance

Im Einzelhandel grundsätzlich schwierig. Es wird das möglichste gemacht. Beantragter Urlaub wird immer genehmigt. Auch wenn dringend ein freier Tag benötigt (für Arztbesuche usw.) ist das möglich!

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Durch die flachen Hierarchien kein Aufstieg als Titel. Aufstieg im Gehalt möglich. Neben dem Gehalt wird VWL, Weihnachts- und Urlaubsgeld bezahlt. Auch 44,- Euro steuerfreie Zusatzleistung gibt es. Es wird auch eine betriebliche Altersvorsorge angeboten. Wasser ist für jeden Arbeitnehmer frei.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Feelgoodmanagement im Betrieb zum Aufbau einer Unternehmenskultur. Umwelt: Das Unternehmen pflanzt für jede Google Bewertung einen Baum in der Region!

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im gesamten Team ist gut. Es gibt immer Leute mit denen man besser und mit denen man schlechter zurecht kommt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein gutes Team mit einer ausgewogenen Altersstruktur. Sowohl sehr Junge Mitarbeiter (16 Jahre) als auch ältere Mitarbeiter (62 Jahre) arbeiten hier gut zusammen

Vorgesetztenverhalten

Durch die flache Hierarchie kann man sowohl mit den Marktleitern als auch mit dem Chef über alles sprechen

Arbeitsbedingungen

Top ausgestattete Arbeitsplätze. Immer neueste IT. Gutes WLAN. Besprechungsraum vorhanden. Alles gut ausgeleuchtet und gut belüftet

Kommunikation

Es gibt wöchentliche Sitzungen mit allen Mitarbeitern. Jeden Monat gibt es einen Newsletter in dem über den aktuellen Stand aller möglichen Sachen und Projekte informiert wird. Es gibt eine Whatsapp Gruppe unter den Mitarbeitern. Im Unternehmen wird über Slack kommuniziert.

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede zwischen männlichen und/oder weiblichen Mitarbeitern. Die Markleiterebene besteht aus einer weiblichen und einer männlichen Führungskraft

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Das Arbeitspensum ist schaffbar. Man ist angehalten eigen- und Selbstständig zu arbeiten.