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2 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Tolle Atmosphäre, ohne Ellenbogen und dafür mit geteiltem Ziel Verkehrswende, flexible Modelle, Gestaltungsspielraum

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Große Flexibilität, selbst in Führungspositionen werden Auszeiten ermöglicht. Ein großer Anteil der MitarbeiterInnen arbeitet in Teilzeit.

Kollegenzusammenhalt

Da KollegInnen wechselnd (bzw. meist parallel) mal Projekte leiten und mal mitarbeiten gibt es keine starren Hierarchien / Wettbewerb. Das ist sehr angenehm für die Arbeitsatmosphäre im Vergleich zu anderen Beratungsfirmen.

Kommunikation

Sehr hohe Transparenz, viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum

Interessante Aufgaben

Viel Gestaltungsspielraum auch bei der Auswahl von Projekten


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Interdisziplinäre und unabhängige Beratung, viel Freiraum für Angestellte

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

der hohe Freiraum in der Gestaltung des Arbeitsalltags, die offene Unternehmenskommunikation, die Leidenschaft für die "gute Sache" ( ÖPNV)

Kollegenzusammenhalt

kleine Teams

Vorgesetztenverhalten

es wird auf die individuellen Arbeitszeitmodelle eingegangen - perfekt für selbständige Menschen:-)

Interessante Aufgaben

Prinzip Selbstverantwortung - Dinge antreiben, die einem selbst am Herzen liegen; bedingt aber auch Herausforderung an viel Eigeninitiative


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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