3 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Interessante Aufgaben
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Offenes und freundliches Team mit vielen Ideen und einigen Projekten die das Unternehmen weiter an die Spitze bringen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr offener und freundlicher Umgang
Image
Leider hat die Brache nicht den besten Ruf. Als Spedition mach karldischinger aber einiges richtig!
Work-Life-Balance
Mit einem Schulungskatalog der sich nicht nur mit Weiterbildung befasst, sondern auch mit Gesundheitsthemen, mach karldischinger schon viel für die Mitarbeiter:innen. Getränke, Parkplätze etc. sind selbstverständlich. Auch die Möglichkeit von Homeoffice ist problemlos möglich.
Karriere/Weiterbildung
Top Schulungskatalog und auch individuelle Fort- und Weiterbildungen werden auf den/ die Mitarbeiter:innen zugeschnitten. Daumen hoch!
Gehalt/Benefits
Der Brache angemessen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein regional verwurzeltes Familienunternehmen. Das Bewusstsein für die soziale Verantwortung ist präsent und wird gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr positiv. Mit kleinen und größeren Events (nun endlich nach Corona) hat man die Gelegenheit mit anderen Kolleg:innen in ungezwungener Atmosphäre ins Gespräch zu kommen. Nur wenn man die Menschen auch (persönlich) kennenlernt, kann man auch eine Beziehung aufbauen.
Vorgesetztenverhalten
Hatte selten einen solch offenen und fairen Vorgesetzten.
Kontakt zur Geschäftsführung war jedoch wenig bis gar nicht vorhanden. Hier gab es auch keine Notwendigkeit.
Arbeitsbedingungen
Zeitgemäß, zweckmäßig.
Kommunikation
Regelmäßiger Austausch im Team und mit den Abteilungen
Gleichberechtigung
Wie es in einem Familienunternehmen eben ist. Konflikte der Generationen lassen sich eben nicht vermeiden. Doch das Mindset ist im Jahr 2022 angekommen und hat sich auf den Arbeitnehmermarkt eingestellt.
Interessante Aufgaben
Absolut! Wer Spaß an den Aufgaben hat, motiviert sich selbst und wer freie Hand und Gestaltungsspielraum hat, kann sich entfalten. Die Rahmenbedingungen sind klar vorgegeben und das Ziel ist formuliert. Der Weg ist das Ziel und hier habe ich vollstes Vertrauen genossen.
Umgang mit älteren Kollegen
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wenn man nicht zum alten Eisen gehört, hat man keine Chance
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
fällt mir spontan nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Zuhören, als junge Frau keine Chance. Schon gar nicht um aufzusteigen.
Verbesserungsvorschläge
vielleicht mal schauen, wo die motivierten, wirklich arbeitenden MA sitzen und diese fördern und nicht immer "Alte" denen vor die Nase setzten, die alle neuen Ideen und Vorschläge sofort im Keim ersticken.
Arbeitsatmosphäre
oft eher dicke Luft, gibt einige, die eher schnell in die Luft gehen
Image
durchwachsen
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, aber extrem viel Arbeit mit der man alleine gelassen wird
Karriere/Weiterbildung
leider null Möglichkeiten, wenn man nicht "alt-eingesessen" ist
Gehalt/Benefits
war nicht viel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird alles ausgedruckt und am besten anschließend eingescannt um es zu digitalisieren und anschließend weggeschmissen..
Kollegenzusammenhalt
ist okay, aber kenne ich besser
Umgang mit älteren Kollegen
da größtenteils nur ältere dort arbeiten sehr gut, allerdings lässt der Umgang mit jüngeren sehr zu wünschen übrig.
Vorgesetztenverhalten
der wechselte drei Mal in einem Jahr, katastrophal
Arbeitsbedingungen
schrecklich, stinkender Teppich, viel zu heiß im Sommer, viel zu kalt im Winter, unbequeme Stühle
Kommunikation
sehr schwer, es wird selten zugehört
Gleichberechtigung
man wird als junge Frau, die sich alleine durchkämpft nicht ernst genommen. Ideen kommen nicht an, man wird nur wie der letzte Idiot behandelt.
Interessante Aufgaben
die Arbeit an sich war interessant
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Mehrfachbewertung
IT- Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschliche Atmosphäre und das gute Miteinander in der KD Gruppe
Verbesserungsvorschläge
Frühzeitige Info an die Relevanten Mitarbeiter bei Projekten.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, lockeres miteinander. In stress Situationen kann man sich aufs Team verlassen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden nach Begründung ermöglicht. Kostenübernahme für Studium möglich.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden Pünktlich bezahlt meist sogar vor dem 1. des folge Monats.
Gehälter sind ausbaufähig bei guter Leistung wird das aber erkannt und auch angepasst. Außerdem gibt es einen Sachbezuge sowie eine kranken Zusatzversicherung.
Vorgesetztenverhalten
Mit der IT Leitung kann man sehr gut reden, uns erhält meist Positive Reaktionen auf gerechtfertigte Vorschläge. Die Ziele sind Zeitlich allerdings oft sehr Sportlich geplant was oft zur nicht Erreichbarkeit führt.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind mit Elektrisch höhenverstellten Tischen ausgestattet, Klimatisiert und gerade erst neu gestrichen worden. Im Verwaltungsgebäude gibt es Flächendeckendes WLAN in der IT sind aktuelle Laptops Standard jeder Bekommt ein Dock zwei Monitore und ein kabelloses Maus/ Tastatur Set. Auf nachfrage sind je nach aufgaben auch Handy und IPad möglich.
Kommunikation
IT intern Funktioniert die Kommunikation ganz gut. Aber Abteilungsübergreifend wirds leider sehr mau grade im Bezug auf neue Standorte und größere Projekte.
Interessante Aufgaben
Die aufgaben sind sehr Abwechslungsreich und herausfordernd und jeder kann sich in Richtung seiner Interessen entwickeln.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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