Alteingesessene gegen neue...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Kaltenkirchen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Vorgesetzte sollte sich darauf konzentrieren, seinen persönlichen Umgang mit den Mitarbeitern zu verbessern und dabei eine Vorbildfunktion einnehmen anstatt sich den ganzen tag hinter dem Schreibtisch zu verstecken.
Vorgesetztenverhalten
hier ist es so dass langjährige Mitarbeiter einen bevorzugten Status beim Vorgesetzten genießen, während jüngere und neuere Kollegen oft als Mitarbeiter zweiter Klasse behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Immer nur die selbe Arbeit..
Arbeitsbedingungen
Sehr Alte Maschinen - kaum Investition
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnitt - Ausser für langjährige Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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