Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gehälter und Sonderleistungen und das Arbeitsklima
Nicht wirklich etwas, was hier schlecht wäre
Die Mitarbeiter mehr einbeziehen
Der Vorgesetzte sollte sich darauf konzentrieren, seinen persönlichen Umgang mit den Mitarbeitern zu verbessern und dabei eine Vorbildfunktion einnehmen anstatt sich den ganzen tag hinter dem Schreibtisch zu verstecken.
Unterdurchschnitt - Ausser für langjährige Mitarbeiter
hier ist es so dass langjährige Mitarbeiter einen bevorzugten Status beim Vorgesetzten genießen, während jüngere und neuere Kollegen oft als Mitarbeiter zweiter Klasse behandelt werden.
Sehr Alte Maschinen - kaum Investition
Immer nur die selbe Arbeit..