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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Grausame Arbeitsbedingungen

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir leider nichts ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sammelbüros und eine andere Tochterfirma teilen sich die Büros. Vermischung der Serviceleistungen der Firmen. Das Geschrei und besserwisserische Verhalten der Chefs.
Flexible Arbeitszeiten gab es nur in der Kernzeit, dass man um 06:30 begonnen hat, war nicht gerne gesehen.

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation muss unbedingt gearbeitet werden.
Aussagen wie "ich dachte..." und "ich meinte..." sind nicht zielführend

Arbeitsatmosphäre

Wände sind dreckig und die Decke hatte schon seit fast einem Jahr ein riesen Wasserfleck.

Work-Life-Balance

Erst für die Firma dann privat. Musste oft Arbeit nach Hause nehmen, welches nicht mal gewürdigt wurde.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man Glück hatte, dann durfte man sich ein Buch bestellen. Bedauerlicherweise kam dieses nicht oft vor.

Gehalt/Benefits

Durchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine Mülltrennung, aber nur solange wie Platz da ist, sonst kommt alles in eine Tonne.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Gruppenbildungen. Die „Jungen“ und die „Alten“!

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist wie mit jeden anderen Kollegen auch. Alter spielt keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten können alles und wissen alles. Andere Meinungen werden nicht akzeptiert. Leider wurde auch oft gezeigt, dass das erwartete Verhalten selber nicht gelebt wurde. Des Öfteren wurde geschrien und in Gemeinschaftsbüros kann dieses sehr belastend werden.

Arbeitsbedingungen

Es wird alte Technik eingesetzt um Geld zu sparen. Bringt nicht wirklich Spaß. Hinzu kommt das Kollegen das Netzwerk administriert haben, welche meiner Erfahrung nach keine Ahnung hatten. Alles schnell, schnell…

Kommunikation

Sehr einseitig und alles per Mail, da keine Zeit vorhanden ist für das persönliche Gespräch. Kurze Pausen sind auch nicht gestattet, da es Arbeitszeit ist.

Gleichberechtigung

Wer am lautesten schreien konnte und unter direkt den Chefs unterstellt war, dessen Aussage hat mehr Gewicht. Egal wie viele andere Mitarbeiter sagten, dass das der falsche Ansatz sei.

Interessante Aufgaben

Tolle Projekte, leider alte Technik!


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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.