Viel Schein statt Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hunde sind willkommen!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation und Austausch mit Mitarbeitern. Sich selbst hinterfragen und seine Herangehensweise.
Arbeitsatmosphäre
Durchgehend angespannte Stimmung im Büro.
Kommunikation
Kommunikation predigen aber nicht kommunizieren können.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander top Stimmung - wird aber nicht gern gesehen bei der Führungskraft.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nur eine Meinung und das ist die der Führungskraft. Meinungsaustausch wird dargestellt - existiert aber nicht.
Interessante Aufgaben
wechselnde Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro, top Anbindung und direkt in der Fußgängerzone
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist im Königreich ein großes Thema - Es ist nur die Frage der Definition!
Gehalt/Sozialleistungen
Junges Team bedeutet, man muss wenig Gehalt zahlen. Hier liegt keine Förderung der jungen Menschen vor.
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Karriere/Weiterbildung
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