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Konradhof
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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,7
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

keinerlei Feedback nach persönlichem Gespräch mit Personalleiter

3,5
Bewerber/inHat sich 2020 in München als Recruiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

die "Candidate Experience" im Bewerbungsprozess sollte bis zum Ende professionell gestalten werden. Keinerlei Rückmeldung nach einem Gespräch ist einfach zu wenig...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr unprofessienelles Verhalten!

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 in München als Qualitätsmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsunterlagen vor Einladung durchlesen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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