Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Dass gehalt punktlich ausgezahlt wird
Sehe ganze bewertung. Ich bereue es sehr, dass ich von krage nicht gleich weggegangen habe, meine nerven wird mir leider keiner erstatten...
Aufgrund der aggressiven und hasserfüllten Haltung von einigen Kollegen ist die Arbeitsatmosphäre schrecklich. Geschäftsleitung tut nichts, um die Beziehungen zwischen Kollegen zu verbessern, es gibt keine weinachtsfeiern oder firmen party's
Die image von krage ist schlecht also entspricht auch realität ( sehe bewertungen bei google )
Spontan urlaub zu nehmen ist meist schwierig, abteilungsleitern arbeiten 14 stunden pro tag ohne pausen wegen enorme arbeitsaufkommen, geschaftsleitung schliesst sich mit neue partner zussamen, somit steigt arbeitsaufkommen, verstarkung aus neue mitarbeiter gibt es dazu aber keine!
Gehalt wird auf jeden fall punktlich ausgezahlt, dass ist aber nur einzige pluspunkt...
Das Verhältnis zwischen Kollegen ist feindlich. Grobe und teils rassistische beleidigungen von einigen kollegen passieren bei krage regelmäßig. Da es aber personalmangel bei Krage herscht, wurden diese kollegen von der geschäftsleitung nicht sanktioniert und ernidrigen andere mitarbeiter weiter ungestört
Auch meiste langdienende kollegen sind mit krage nicht zufrieden
Speditionsleiter ist nett aber beim konfliktsituation zwischen mitarbeiter leider nicht so besonders hilfsreich
Alte pc's, keine klimaanlage im büro
Sehe Arbeitsatmosphäre... Als neue mitarbeiter wird mann gemobbt.
Da es personalmagel bei krage herscht ( kein wunder ) muss mann ganz oft mit überstunden arbeiten
Das Gehalt kommt pünktlich
Auch keine Lust auf Roman schreiben.
Keine Lust einen Roman zu verfassen.
Nur ok. Alle sind genervt wegen zu viel Workload.
google.de Bewertungen sagen alles
Arbeit, Arbeit, Arbeit. Es kommt kein Nachwuchs. Immer mehr GUTE Leute verlassen das Unternehmen.
0 Sterne gibt es hier leider nicht - wäre aber die einzig richtige Bewertung.
Es wird viel gelästert. Jeder ist sich selbst der nächste. Loyale Kollegen lassen sich an einer Hand abzählen.
Es gibt Sie, mehr ist da aber auch nicht.
IT-seitig ist man bemüht. Ansonsten gilt sparen. Überstunden werden nicht honoriert und in Frage gestellt.
Nicht vorhanden. Man erfährt seit Jahren nicht, wo es mal hingehen soll in der Zukunft.
Bloß keinen Cent zu viel bezahlen. Tariflohn. Hauptsache den „Ranghöchsten“ geht es gut. Mitarbeiter Events sucht nan vergebens.
Fremdwort.
Sucht man vergebens. Kopf runter und arbeiten.