Quereinsteigern kann man von einer Bewerbung nur abraten.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter anständig einarbeiten und in die Objektplanung mit einbeziehen.
Anstatt von oben Druck auszuüben wäre es hilfreicher, gemeinsame Problemlösung anzustreben.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich angenehm. Fair geht aber leider anders.
Kommunikation
Schlecht. Meetings fallen regelmäßig aus, Weiterbildung findet nur häppchenweise statt. Fehlplanung der Objekte durch die Bereichsleitung und Vertrieb.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind durchweg freundlich. Aber niemand traut sich Missstände aufzuzeigen.
Work-Life-Balance
60-70 Stundenwoche ist Normalität. Familienfreundlich sind die Arbeitszeiten nur für die Mitarbeiter in der Führungsetage und im Büro.
Vorgesetztenverhalten
Vom ersten Tag an wurden wichtige Informationen vorenthalten. Der Vertraglich vereinbarte Einsatzort wird ignoriert und bei Beschwerde weggelächelt. Keine Einarbeitung. Kaum Unterstützung bei Reklamationen. Objektplanung zum Teil mangelhaft. Reinigungskräfte werden zum Teil respektlos behandelt und bekommen unrealistische Zeitvorgaben. Hauptsache der Bonus stimmt.
Mitarbeiter werden in die Objektplanung nicht mit einbezogen. Aber der Geschäftsleitung werden diese Missstände nicht angezeigt.
1 Tag nach Krankmeldung kam die Kündigung ohne ein Gespräch dazu.
Interessante Aufgaben
Bereichsleitung plant Objekte ohne sie gesehen zu haben. Dementsprechend groß ist das Chaos, wenn die Objekte starten.
Theoretisch darf man sich die Arbeitszeit selber einteilen, praktisch spielt man permanent Feuerwehr und wird unter Druck gesetzt.
Arbeitsbedingungen
Statt Laptop wird mit IPad gearbeitet. Aber ansonsten angenehmes Arbeitsumfeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hoch
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich, für den Arbeitsaufwand und die Arbeitszeiten aber eher ein Schmerzensgeld. Rechnet man den Stundenlohn aus, landet man unter Mindestlohn. Wer das Firmenfahrzeug wäscht, muss die Kosten dafür aus eigener Tasche bezahlen. Sozialleistungen wurden nicht angeboten.
Image
Leider hat die Firma bei vielen Mitarbeitern kein gutes Standing. Unbezahlte Überstunden werden eingefordert, ansonsten mit Kündigung gedroht. Kundenzufriedenheit ist mässig.
Karriere/Weiterbildung
Keine Einarbeitung, Schulung wurde bei Einstellung angekündigt, danach nie wieder thematisiert.