19 von 46 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Erhalt der Arbeitsplätze steht an erster Stelle
Er macht alles richtig
Ich bin mit allen getroffenen Maßnahmen sehr zufrieden
One Team - One Dream
Beste Kollegen
Absolut korrekt - immer für einen da
Sehr gute Kommunikation
Alles richtig gemacht um die Mitarbeiter zu schützen.
Aus meiner Sicht macht er alles richtig.
Besser geht nicht. Volle Unterstützung!
Super Kollegen
Immer ein offenes Ohr.
Uns vor der Gefahr der Ansteckung durch Homeoffice geschützt
Mir fällt nichts ein. Wenn das Virus weg ist, sind wir alle schlauer.
Bisher alles richtig gemacht
Freundschaftlich
Wer Ziele anstrebt hat auch Neider
Wer etwas erreichen will hat auch mal Stress
Wer will und kann kommt auch weiter.
Mehr geht immer, wo ist die Grenze. Mit der Leistung kommt der Lohn und die Anerkennung
Umwelt Bewusstsein bedeutet auch sinnvoll Kosten zu sparen
Geht nicht besser
Jeder muss seine Leistung bringen, in der Rente kommt der Liegestuhl, ha ha
Passt, was anderes könnte ich auch nicht ertragen
Besser als früher
Täglich mit Niveau
Ausgewogen
Wir bleiben nicht stehen
Wieso ist doch vorgegeben
Standart
Das entspricht den Vorgaben
Kann ich nichts dazu sagen
Kann ich nichts dazu sagen
Kann ich nichts dazu sagen
Keine richtige Gleitzeit,sodass es schwer ist nach der Arbeit aktiv zu sein
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten bzw. Aufstiegschancen
Unterdurchschnittlich ohne Kommentar
Super Kollegen gibt es nichts zu meckern
Moderne Böroausstattung
Es kommt nichts beim Mitarbeiter an und meistens ist es schön zu spät wenn die erste Probleme auftauchen
Eine sehr soziale und kulante Regelung in der Coronakrise. Ich denke hier könnten sich andere Arbeitgeber mal eine Scheibe abschneiden. Macht auch so Sinn, denn wenn es mal wieder losgeht haben wir im Vertrieb voll zu tun.
bin einer davon
Die gute und direkte Beziehung zur Geschäftsführung
Das gute Arbeitsklima mit den Kollegen.
Es gibt jedes Jahr ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier.
Die Kollegen aus der HUMAN RESOURCES Abteilung geben sich sehr viel Mühe für die Mitarbeiter.
Das es keine Kantine gibt.
Einen Ticken mehr Kommunikation bei abteilungsübergreifenden Entscheidungen und immer ein paar mehr Fachleute mit ins Boot nehmen.
Das Umfeld ist sehr nett und mit den Kollegen versteht man sich prächtig. Natürlich ist das nicht mit allen Kollegen so, aber man ist ja auch nicht nur zum Spaß da sondern zum Arbeiten mit Spaß.
Aus vertrieblicher Seite sind hier keinem die Hände gebunden. Es gab nie Probleme mit dem Urlaub und die Familie kommt nicht zu kurz.
Die Arbeitszeiten sind auch ideal und arbeitnehmerfreundlich geregelt.
Aus eigener Erfahrung kann ich hier nur Gutes sagen. Wünsche zu weiterführenden Seminaren oder Kurse wurden stets abgesegnet.
Ziel ist es immer mehr und mehr PAPERLESS zu arbeiten und die Firma tut schon einiges dafür.
Hier kann ich mich auf meine Kollegen im nähren Umfeld zu 100% verlassen und auch bei den Vorgesetzten gibt es absolut nichts zu meckern.
Wer Rentnern eine Chance für Minijobs gibt... Mehr muss man dazu nicht sagen!
Die Türen stehen einem "jederzeit" offen und man fühlt sich nie als "Störenfried" wenn man das Gespräch sucht.
Man hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter!
Wer Gutes tut, dem wird Gutes widerfahren.
Die Geschäftsräume wurden bzw. werden alle neu renoviert.
Mittlerweile sind es 4 Sterne. Vor ein paar Jahren wären es weniger gewesen. Aber man muss sagen, dass wir uns stetig verbessern.
Hier wird einem nie langweilig.
Individuelle Weiterbildungen werden unterstützt und gefördert.
Immer ein offenes Ohr für alle Mitarbeiter. Es wird sich genügend Zeit für einen genommen.
kulturelle Vielfalt mit vielen Nationen
Abwechslungsreiche Aufgabenstellungen
Die kurzen Entscheidungswege zur Geschäftsführung, Offenheit für neue Themen, Ehrlichkeit und Vertrauen.
Verbessern kann man sich ja immer, aus meiner Sicht wird In verschiedenen Themen bereits daran gearbeitet.
Aus meiner Sicht sehr gut.
Die Kommunikation kann allgemein noch verbessert werden. Die Kommunikation zu meiner Führungskraft und der Geschäftsführung ist sehr gut.
Viele Themen und Möglichkeiten vorhanden.
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